El trabajo tiene como meta examinar la conexión que puede existir entre la variable de la comunicación interna (Ci) y la variable de gestión del cambio organizacional (Co) de la Gerencia de Operaciones Aeronáuticas, en adelante GOA, de la Corporación Peruana de Aeropuertos y Aviación Comercial S.A. - CORPAC S.A., periodo 2022, en lo sucesivo CORPAC. El mismo que tuvo un punto de vista cuantitativo, utilizando un estilo correlacional y transversal. El estudio tiene una muestra compuesta de 169 colaboradores, tanto hombres como mujeres, que realizan labores operacionales y administrativas en la GOA. Se usó la encuesta como actividad y un cuestionario como medio para recopilar los datos, los mismos que fueron validados por expertos. Asimismo, se utilizó información complementaria mediante la revisión de diversos artículos académicos, libros, investigaciones y otros similares con...