La investigación desarrollada a continuación lleva por denominación “Motivación Laboral y Satisfacción Marital en trabajadores del área operativa de una empresa privada de Lurigancho-Chosica, 2019”, cuyo objetivo general tiene por dirección determinar la relación entre la motivación laboral y la satisfacción marital. De tipo cuantitativa, se desarrolla un diseño no experimental, de tipo correlacional, y con un corte transversal. Se trabajó una muestra censal, compuesta por personal masculino, conformada por 274 trabajadores entre los 20 y 50 años de edad. Los instrumentos seleccionados para el desarrollo de la presente investigación fueron la Escala de Motivación M–L Revisado de Luis Vicuña y la Escala de Satisfacción Marital (ESM) de Pick y Andrade. Se concluyó que existe una correlación positiva considerable (r=0.735) entre las variables estudiadas.