El objetivo de esta investigación fue determinar la relación que existe entre los estilos de liderazgo y comunicación organizacional en las instituciones educativas estatales de la Unidad de Gestión Educativa Local Nº04 Trujillo Sur Este, 2019, investigación de diseño no experimental, transversal y correlacional. La muestra del estudio estuvo conformada por 284 docentes pertenecientes a las instituciones educativas estatales de la Unidad de Gestión Educación Local N°04 Trujillo Sur Este, los resultados indican que los niveles de los estilos de liderazgo son regulares: autoritario coercitivo con un 47,51%, autoritario benevolente con un 72,08%, consultivo con un 58,5% y finalmente participativo con un 53,5%; asimismo muestra que la variable comunicación organizacional se aprecia el nivel es bueno de los tipos de comunicación: interna con un 61,97%, externa con un 73%, vertical...