El presente trabajo analiza la desnaturalización del contrato de tercerización ante la falta de autonomía empresarial, tomando como caso la Casación Laboral N.º 00794-2021, emitida por la Corte Suprema del Perú. El estudio se centra en la relación jurídica entre la Sociedad Minera Austria Duvaz S.A.C. y Cuprita J.P. S.A.C., donde se evidenció una tercerización fraudulenta en la actividad minera principal de la empresa. A través del principio de primacía de la realidad, se determinó que existía una relación laboral directa entre el trabajador y la empresa principal, debido al control operativo, la subordinación y la ausencia de independencia técnica y económica de la contratista. Asimismo, se analiza el papel de la autonomía empresarial como presupuesto indispensable para la validez de la tercerización, junto con la simulación contractual como modalidad de fraude a la...