La presente investigación tiene como objetivo, Determinar como el clima laboral influye en lamotivación de los colaboradores administrativos en una empresa constructora, Cajamarca 2018. Se planteó como hipótesis El Clima Laboral influye positivamente en la motivación de loscolaboradores administrativos en una empresa constructora, Cajamarca 2018. La población y muestra de estudio, estuvo conformado por 30 colaboradores que laboran en el áreaadministrativa en una empresa constructora. La técnica que se utilizó para la recolección de datosfue la encuesta, la misma que contó con el instrumento denominado cuestionario para las variables,se diseñó a través de la escala de Likert con 5 niveles de respuestas. La variable Clima Laboralestuvo conformada por 15 preguntas y para el caso de la variable motivación por 16 peguntas. El estudio se apoyó en el enfoque cuantitativo, de dis...