La investigación titulada “Clima organizacional y desempeño laboral en la empresa panadería Layme, El Agustino, 2017” el cual tuvo como objetivo general determinar la relación entre clima organizacional y desempeño laboral en la empresa panadería Layme, El Agustino , 2017. Por ello las teorías que se tomaron como principales en esta tesis son la teoría de clima organizacional de Likert y ola base teórica de Desempeño Laboral de Dessler. La presente investigación es de metodología científica de tipo aplicada, con un estudio descriptivo correlacional en enfoque cuantitativo, no experimental y por su temporalidad de corte transversal. La población y censo son de 30 trabajadores en la empresa panadería Layme. La relación a la técnica e instrumento de recolección de datos, se utilizó la encuesta mediante el cuestionario en escala de Likert, los datos fueron recogidos y ...