La presente investigación tiene por objetivo establecer factibilidad de la suspensión perfecta de labores durante la pandemia COVID-19 de este modo, se analizó trabajos de tesis, revistas científicas, artículos de opinión, legislación laboral vigente, resolución administrativa emitida por el Ministerio de Trabajo, y doctrina sobre la materia. De esta manera la figura jurídica de la suspensión perfecta de labores está adscrita en el Decreto Legislativo 003-97TR del TUO 728 en su artículo 15° la suspensión perfecta se activa en caso fortuito o fuerza mayor también tenemos el Decreto de Urgencia 038-2020 que se emitió el 14 de marzo del 2020 como excepción en su artículo N° 3.1 donde tiene la finalidad de proteger los derechos laborales y evitar el quiebre de las empresas, sus efectos en el trabajador y empleador como protección. Considerando la actuación de la autorida...