La presente investigación tiene como título “Satisfacción laboral de los trabajadores administrativos de la municipalidad de Imperial – Cañete - 2015” y tiene como objetivo determinar el nivel de satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de la municipalidad de Imperial - Cañete el año 2015. El tipo de investigación es el descriptivo simple, cuya finalidad es que el investigador busca y recoge información contemporánea con respecto a una situación previamente determinada (objeto de estudio), no presentándose la administración o control de un tratamiento. Se obtuvo como resultado que la variable satisfacción laboral presenta su nivel más alto de satisfacción en el promedio ascendente a 73%, y el nivel más bajo en 1% en muy insatisfecho y 1% en muy satisfecho. Asimismo, la dimensión significación de la tarea presenta su nivel más alto en satisfecho c...