El clima laboral es considerado como un aspecto fundamental en el éxito de cualquier empresa. El propósito de esta investigación fue construir y establecer evidencias psicométricas del clima laboral en trabajadores del sector público y privado de la ciudad de Piura 2023. La investigación siguió la siguiente metodología: la investigación fue aplicada y tuvo un diseño instrumental. La muestra fue conformada por 731 sujetos. El instrumento utilizado fue una escala diseñada por las autoras de esta investigación, el cual contenía 56 ítems. En cuanto a los resultados, se encontraron valores en la V de Aiken en un rango de .93 a 1.00. Los índices de confianza también oscilaron entre .70 y 1.00. En el análisis factorial exploratorio se eliminaron 19 ítems y se obtuvo una estructura de 7 dimensiones, similar a la planteada originalmente. En el análisis factorial confirmatorio, ...