La presente investigación titulada “El acoso laboral y Desempeño del trabajador en la Unidad de Gestión Educativa local Ayacucho-2018”, con la finalidad de conocer la relación que existe entre el acoso laboral y desempeño del trabajador en la institución mencionada. Para el desarrollo de la investigación se utilizó el cuestionario como instrumento, con el que se recopilo la información respecto a las variables en estudio y poder de esta manera determinar el nivel de relación existente. La investigación, al ser de tipo descriptivo y diseño correlacional, utilizó el tratamiento estadístico Tau b de Kendall con la finalidad de determinar el nivel de correlación y el nivel de significancia. Los valores hallados mediante la prueba de correlación e hipótesis permiten concluir que existe una moderada relación significativa entre el acoso laboral y desempeño del trabajador...

El trabajo que se presenta es producto de una investigación concretada con el objetivo de conocer la relación que existe entre el autoconcepto docente y compromiso organizacional en el Instituto Superior Pedagógico Publico “Nuestra Señora de Lourdes” de Ayacucho. Para la recopilación de la información se utilizó un cuestionario sobre autoconcepto docentes y otro sobre el compromiso organizacional. Son instrumentos debidamente validadas y halladas su confiabilidad. Estos fueron aplicados teniendo en cuenta la técnica muestral no probabilística e intencional a un total de 29 docentes de la institución educativa superior de formación docente. Esta investigación se concretó desde el diseño correlacional transversal, de tipo básica y nivel correlacional. Por otro lado, la prueba de hipótesis se realizó haciendo uso de la prueba Tau b de Kendall, con un nivel de significan...