La presente investigación, titulada "HERRAMIENTAS DE LIDERAZGO EN LA GESTIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES DE LA FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTÍN DE AREQUIPA - 2024", busca analizar la relación entre las herramientas de liderazgo y la gestión laboral del personal administrativo de la Facultad de Administración de la Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa. Se observa que, a pesar de la dedicación y profesionalismo del personal, existen dificultades en la gestión del trabajo administrativo, como la presentación de informes a destiempo, la falta de control de horarios y la gestión de la información sensible. Estas dificultades se atribuyen a la propia naturaleza del trabajo administrativo y a la propia naturaleza humana, como la memoria frágil y la saturación de tareas. El estudio se centra en determinar cómo herramientas de lideraz...