La gestión de la investigación hace una contribución significativa al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) 16, que es promover la paz, la justicia y la solidez institucional y fortalecer la capacidad de las instituciones para impartir justicia. La investigación tuvo como objetivo; proponer un plan de gestión por competencias para mejorar el desempeño laboral en la división de investigación criminal policial del norte peruano, 2024. El diseño fue básica, cuantitativo, descriptivo – proyectivo; se tuvo como población a 150 efectivos policiales pertenecientes a la División de Investigación Criminal de la Policía Nacional del Perú (DIVINCRI PNP). Como principal resultado Un 43% de los evaluados se sitúa en un nivel regular (26 a 50), y 42% del personal evaluado se encuentra en un nivel compuesto de forma comprensiva. Concluyendo; el Plan de Gestión de Competencias para ...