El estudio de investigación tuvo como título “Estrategias de Retención del Talento Humano para evitar la rotación del personal en la empresa Agro Latam – Lambayeque 2021 ”, esta investigación tuvo como por objetivo identificar la relación que tiene las estrategias de retención y la rotación de personal en la empresa Agro Latam, Olmos, 2021, así mismo el estudio fue descriptiva correlacional, su población fue tomado el 100% con un total de 45 colaboradores de área de campamento obrero producción paprika ya que fueron con los que se trabajó, adicionalmente se realizó técnicas e instrumentos utilizando una encuesta – cuestionario, que le permitieron al investigador a recabar toda la información solicitado por parte de los colaboradores. Por otro lado, en la prueba de normalidad al momento de generar los resultados en el sistema SPSS, se analizó que P es mayor al 0.0...

El presente trabajo de investigación se llevó a cabo con el objetivo de determinar la incidencia del arrendamiento financiero en la situación financiera de la empresa Inversiones y Servicios C & C SRL., el estudio es descriptivo porque, la información se recolecto directamente con el entorno de la empresa, realizándose una entrevista al gerente y un análisis documentario. Al mismo tiempo se emplea un diseño no experimental y de corte transversal, contando con una población y muestra por la empresa Inversiones y Servicios C & C SRL año 2015. Asimismo, la empresa adquiere un arrendamiento financiero en el año 2014 para la adquisición de un activo, donde al analizar la liquidez y la rentabilidad se pudo determinar que el arrendamiento financiero incide positivamente en la situación financiera de la empresa ya que, al poseer la nueva unidad de carga, incremento sus ingresos paula...