El presente estudio tuvo como objetivo determinar la influencia de la gestión administrativa en el clima organizacional según los trabajadores de la UGEL Quispicanchi en Cusco, acogiéndose a un proceso metodológico de tipo aplicado, enfoque cuantitativo, método hipotético deductivo, alcance explicativo y de diseño no experimental, correlacional causal, el cual consideró como muestra a 45 trabajadores del área de gestión pedagógica de la UGEL Quispicanchi, a quienes se les aplicó dos cuestionarios para recabar información de las variables, las cuales con anticipación se validaron por especialistas, y se determinó la confiabilidad de los mismos con el soporte de alfa de Cronbach. En cuanto a los resultados, se realizó el análisis inferencial con apoyo de la prueba de regresión logística ordinal, donde el ajuste de modelo evidenció que el p-valor fue de 0,000, permitiend...