El presente documento contiene el plan de negocio a desarrollar sobre la comercialización de una marca de ropa para niños y niñas de entre 3 a 8 años, utilizando algodón 100% pima, suave, hipoalergénico, con diseño exclusivo, acabado de calidad, en tonos pasteles y tierra con estilo Genderless. El producto tiene como segmento dirigirse principalmente a padres y madres de familia, en edades de 25 a 35 años, llamados actualmente generación Millennials, que pertenecen al nivel socioeconómico B de Lima Metropolitana cuyos ingresos económicos se encuentran entre S/6,000 a S/7,000 nuevos soles en promedio mensual aproximadamente. La idea de negocio surge al identificar la problemática que pasan los padres de familia al momento de elegir una prenda de vestir para su hijo e hija, al cual deben considerar el color y el tipo de diseño. Se sabe que hoy en día aún se mantiene en algun...

El presente trabajo de investigación que permitirá a contribuir con la necesidad y a las mejoras que puedan darse con la adecuada gestión aplicados en la productividad de los empleados, por ello surge nuestra problemática en conocer ¿de qué manera la gestión del talento humano influye en la productividad del personal? Para lo cual elegimos trabajar con el área de Representante financiero (Atención al cliente) de una empresa financiera en el distrito de San Isidro. El trabajo de investigación tiene como objetivo desarrollar y determinar de la Gestión del Talento Humano influye un impacto en la Productividad de una entidad financiera del distrito de San Isidro, 2018. Para el desarrollo del estudio se hizo uso del diseño de investigación explicativa y de tipo no experimental, dado que no existió manipulación de las variables y fueron observadas en su estado natural, para lueg...