La Cultura y la Asociatividad empresarial representan temas de gran utilidad para el sector MYPES, actualmente son herramientas alternas que pueden contribuir a su crecimiento y solventar sucesos externos que contraigan su actividad. En ese sentido, el objetivo de la investigación fue determinar cómo es la relación entre la cultura y el proceso de asociatividad de la MYPES de fabricación de productos textiles de la ciudad de Tacna, Perú 2021, se tuvo en cuenta que el rubro textil comprende gran participación de MYPES en la localidad. La población corresponde a 305 MYPES activas, el estudio es de tipo descriptivo – correlacional y el diseño es no experimental y transversal. Se utilizó un cuestionario de 40 ítems teniendo en cuenta las variables de estudio, sus dimensiones e indicadores. Las hipótesis de la investigación tuvieron que ver con la variable Cultura, sus dimension...

El objetivo de la presente investigación es el determinar la influencia de los factores de entorno según Hellriegel y Slocum en el diseño organizacional de la Universidad Privada de Tacna 2018. El problema que se identificó es que, en la universidad en estudio, los factores de entorno proveedores, distribuidores, competidores y clientes, no están bien desarrollados y no les prestan la atención debida, aspecto que propicia una forma de organizarse relativamente deficiente e ineficaz. En este sentido, se planteó la hipótesis genérica en el sentido que, los factores de entorno de la organización según Hellriegel y Slocum, producen efectos en el diseño organizacional de la Universidad Privada de Tacna, para ese efecto se usó de la estadística descriptiva y la de inferencia, básicamente el modelo de regresión en vista de ser una investigación causal-explicativa, no experiment...

Corporate Culture and Associativity represent very useful topics for the SME sector, currently they are alternative tools that can contribute to its growth and solve external events that contract its activity. In this sense, the objective of the research was to determine the relationship between culture and the process of associativity of the SME for the manufacture of textile products in the Tacna city, Peru 2021, it was taken into account that the textile sector comprises a large participation of SME in the locality. The population corresponds to 305 active SME, the study is descriptive - correlational and the design is non-experimental and cross-sectional. A 40-item questionnaire was applied taking into account the study variables, their dimensions and indicators. The research hypotheses had to do with the Culture variable, its dimensions: Norms, Customs, Values, Beliefs and Tradition...