Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022

Descripción del Articulo

Objetivo: Analizar la relación del síndrome de burnout con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022. Materiales y métodos: enfoque cuantitativo, diseño metodológico descriptivo y de corte transversal. La técnica utilizada fueron el cuestionar...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Ruiz Meza, Cristian Francisco
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Privada Norbert Wiener
Repositorio:UWIENER-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uwiener.edu.pe:20.500.13053/8144
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.13053/8144
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Síndrome de Burnout
Satisfacción laboral
Trabajadores del centro de salud
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
id UWIE_b948a4ba0580dcc065e487d47c2ca4e7
oai_identifier_str oai:repositorio.uwiener.edu.pe:20.500.13053/8144
network_acronym_str UWIE
network_name_str UWIENER-Institucional
repository_id_str 9398
dc.title.es_ES.fl_str_mv Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
dc.title.alternative.es_ES.fl_str_mv Burnout syndrome and its relationship with job satisfaction in health personnel of the Manuel Barreto Maternal and Child Center, Lima 2022
title Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
spellingShingle Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
Ruiz Meza, Cristian Francisco
Síndrome de Burnout
Satisfacción laboral
Trabajadores del centro de salud
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
title_short Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
title_full Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
title_fullStr Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
title_full_unstemmed Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
title_sort Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
author Ruiz Meza, Cristian Francisco
author_facet Ruiz Meza, Cristian Francisco
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Mori Castro, Jaime Alberto
dc.contributor.author.fl_str_mv Ruiz Meza, Cristian Francisco
dc.subject.es_ES.fl_str_mv Síndrome de Burnout
Satisfacción laboral
Trabajadores del centro de salud
topic Síndrome de Burnout
Satisfacción laboral
Trabajadores del centro de salud
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
dc.subject.ocde.es_ES.fl_str_mv http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
description Objetivo: Analizar la relación del síndrome de burnout con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022. Materiales y métodos: enfoque cuantitativo, diseño metodológico descriptivo y de corte transversal. La técnica utilizada fueron el cuestionario Maslach Burnout Inventory para medir el Síndrome de burnout, y la encuesta Font Roja para medir la satisfacción laboral. La población total en estudio estuvo conformada por 60 profesionales de la salud. Resultados: el síndrome de burnout se relaciona en 71% con la satisfacción laboral presentan síndrome de burnout medio en 53% con satisfacción laboral: insatisfecho. El síndrome de burnout en su dimensión agotamiento emocional se relaciona en 58% con la satisfacción laboral en el cual presentan síndrome de burnout alto en 56% con satisfacción laboral insatisfecho. El síndrome de burnout en su dimensión despersonalización se relaciona en 69% con la satisfacción laboral en el cual presentan síndrome de burnout medio en 54% con satisfacción laboral insatisfecho. El síndrome de burnout en su dimensión realización personal se relaciona en 77% con la satisfacción laboral en el cual presentan síndrome de burnout medio en 50% con satisfacción laboral insatisfecho. Para determinar la relación entre las variables de estudio se realizó el análisis de correlación de Spearman, obteniendo que, sí existe relación estadísticamente significativa del síndrome de burnout con la satisfacción laboral en personal de salud.
publishDate 2022
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2023-03-28T00:57:18Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2023-03-28T00:57:18Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2022-12-29
dc.type.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.version.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.13053/8144
url https://hdl.handle.net/20.500.13053/8144
dc.language.iso.es_ES.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_ES.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_ES.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_ES.fl_str_mv Universidad Privada Norbert Wiener
dc.publisher.country.es_ES.fl_str_mv PE
dc.source.es_ES.fl_str_mv Repositorio institucional-WIENER
Universidad Privada Norbert Wiener – WIENER
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UWIENER-Institucional
instname:Universidad Privada Norbert Wiener
instacron:UWIENER
instname_str Universidad Privada Norbert Wiener
instacron_str UWIENER
institution UWIENER
reponame_str UWIENER-Institucional
collection UWIENER-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/a68d123e-5433-4cb8-b9a9-066c75037ce4/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/902dcb65-f48e-48e4-8cc4-3d3be832ffda/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/0b60aada-20de-45fa-8711-0e36b8508bbc/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/a90a5713-3491-46b0-927d-32f5320dbfcf/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/23a7eaed-70e3-4dc4-a414-6a56e89c818d/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/75591ff2-a172-4d97-87c3-347dd20e4340/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/670c7519-3afb-438a-b348-c9df43b7455f/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/3a253b72-d560-41c1-9079-c3bb10a1816b/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/12373d9e-0c09-4d4a-91b7-3939d767490c/download
https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/02b03210-43a2-4835-ac9e-20ea1348bad9/download
bitstream.checksum.fl_str_mv 945adcec9db283548740cd6d6330b5ca
ad5c9d56a84b95079c197b8f1609f0c4
91adc4376a1f5e11d686b64044b8c261
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
f9ab19cb0ebf68fab383b9893c1ee4d0
f39a3d182682809a5297e046239b0730
482970d2bd0ce0d576581eac0a0f114a
19e3f42ebe22f09a9324c8fb4e4cc455
030d7aba013e61025a105af2050f922f
ebba92f911da87a9e48157b78d558ea7
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional de la Universidad de Wiener
repository.mail.fl_str_mv bdigital@metabiblioteca.com
_version_ 1835828734612996096
spelling Mori Castro, Jaime AlbertoRuiz Meza, Cristian Francisco2023-03-28T00:57:18Z2023-03-28T00:57:18Z2022-12-29https://hdl.handle.net/20.500.13053/8144Objetivo: Analizar la relación del síndrome de burnout con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022. Materiales y métodos: enfoque cuantitativo, diseño metodológico descriptivo y de corte transversal. La técnica utilizada fueron el cuestionario Maslach Burnout Inventory para medir el Síndrome de burnout, y la encuesta Font Roja para medir la satisfacción laboral. La población total en estudio estuvo conformada por 60 profesionales de la salud. Resultados: el síndrome de burnout se relaciona en 71% con la satisfacción laboral presentan síndrome de burnout medio en 53% con satisfacción laboral: insatisfecho. El síndrome de burnout en su dimensión agotamiento emocional se relaciona en 58% con la satisfacción laboral en el cual presentan síndrome de burnout alto en 56% con satisfacción laboral insatisfecho. El síndrome de burnout en su dimensión despersonalización se relaciona en 69% con la satisfacción laboral en el cual presentan síndrome de burnout medio en 54% con satisfacción laboral insatisfecho. El síndrome de burnout en su dimensión realización personal se relaciona en 77% con la satisfacción laboral en el cual presentan síndrome de burnout medio en 50% con satisfacción laboral insatisfecho. Para determinar la relación entre las variables de estudio se realizó el análisis de correlación de Spearman, obteniendo que, sí existe relación estadísticamente significativa del síndrome de burnout con la satisfacción laboral en personal de salud.application/pdfspaUniversidad Privada Norbert WienerPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio institucional-WIENERUniversidad Privada Norbert Wiener – WIENERreponame:UWIENER-Institucionalinstname:Universidad Privada Norbert Wienerinstacron:UWIENERSíndrome de BurnoutSatisfacción laboralTrabajadores del centro de saludhttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022Burnout syndrome and its relationship with job satisfaction in health personnel of the Manuel Barreto Maternal and Child Center, Lima 2022info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDUTítulo ProfesionalLicenciada en EnfermeríaUniversidad Privada Norbert Wiener. Facultad de Ciencias de la SaludEnfermería47665237https://orcid.org/0000-0003-2570-040107537045http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis913016http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesionalCárdenas De Fernández, María HildaGonzales Saldaña, Susan HaydeeFuentes Siles, María AngelicaPublicationORIGINALT061_47665237_T.pdfT061_47665237_T.pdfapplication/pdf408370https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/a68d123e-5433-4cb8-b9a9-066c75037ce4/download945adcec9db283548740cd6d6330b5caMD51FORM_47665237_T.pdfFORM_47665237_T.pdfapplication/pdf111054https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/902dcb65-f48e-48e4-8cc4-3d3be832ffda/downloadad5c9d56a84b95079c197b8f1609f0c4MD52TURNITIN_47665237_T.pdfTURNITIN_47665237_T.pdfapplication/pdf687251https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/0b60aada-20de-45fa-8711-0e36b8508bbc/download91adc4376a1f5e11d686b64044b8c261MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/a90a5713-3491-46b0-927d-32f5320dbfcf/download8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54TEXTT061_47665237_T.pdf.txtT061_47665237_T.pdf.txtExtracted texttext/plain97236https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/23a7eaed-70e3-4dc4-a414-6a56e89c818d/downloadf9ab19cb0ebf68fab383b9893c1ee4d0MD55FORM_47665237_T.pdf.txtFORM_47665237_T.pdf.txtExtracted texttext/plain5626https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/75591ff2-a172-4d97-87c3-347dd20e4340/downloadf39a3d182682809a5297e046239b0730MD56TURNITIN_47665237_T.pdf.txtTURNITIN_47665237_T.pdf.txtExtracted texttext/plain106420https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/670c7519-3afb-438a-b348-c9df43b7455f/download482970d2bd0ce0d576581eac0a0f114aMD57THUMBNAILT061_47665237_T.pdf.jpgT061_47665237_T.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7772https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/3a253b72-d560-41c1-9079-c3bb10a1816b/download19e3f42ebe22f09a9324c8fb4e4cc455MD58FORM_47665237_T.pdf.jpgFORM_47665237_T.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg9472https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/12373d9e-0c09-4d4a-91b7-3939d767490c/download030d7aba013e61025a105af2050f922fMD59TURNITIN_47665237_T.pdf.jpgTURNITIN_47665237_T.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg8071https://dspace-uwiener.metabuscador.org/bitstreams/02b03210-43a2-4835-ac9e-20ea1348bad9/downloadebba92f911da87a9e48157b78d558ea7MD51020.500.13053/8144oai:dspace-uwiener.metabuscador.org:20.500.13053/81442024-12-13 12:05:14.166https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessopen.accesshttps://dspace-uwiener.metabuscador.orgRepositorio Institucional de la Universidad de Wienerbdigital@metabiblioteca.comTk9URTogUExBQ0UgWU9VUiBPV04gTElDRU5TRSBIRVJFClRoaXMgc2FtcGxlIGxpY2Vuc2UgaXMgcHJvdmlkZWQgZm9yIGluZm9ybWF0aW9uYWwgcHVycG9zZXMgb25seS4KCk5PTi1FWENMVVNJVkUgRElTVFJJQlVUSU9OIExJQ0VOU0UKCkJ5IHNpZ25pbmcgYW5kIHN1Ym1pdHRpbmcgdGhpcyBsaWNlbnNlLCB5b3UgKHRoZSBhdXRob3Iocykgb3IgY29weXJpZ2h0Cm93bmVyKSBncmFudHMgdG8gRFNwYWNlIFVuaXZlcnNpdHkgKERTVSkgdGhlIG5vbi1leGNsdXNpdmUgcmlnaHQgdG8gcmVwcm9kdWNlLAp0cmFuc2xhdGUgKGFzIGRlZmluZWQgYmVsb3cpLCBhbmQvb3IgZGlzdHJpYnV0ZSB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gKGluY2x1ZGluZwp0aGUgYWJzdHJhY3QpIHdvcmxkd2lkZSBpbiBwcmludCBhbmQgZWxlY3Ryb25pYyBmb3JtYXQgYW5kIGluIGFueSBtZWRpdW0sCmluY2x1ZGluZyBidXQgbm90IGxpbWl0ZWQgdG8gYXVkaW8gb3IgdmlkZW8uCgpZb3UgYWdyZWUgdGhhdCBEU1UgbWF5LCB3aXRob3V0IGNoYW5naW5nIHRoZSBjb250ZW50LCB0cmFuc2xhdGUgdGhlCnN1Ym1pc3Npb24gdG8gYW55IG1lZGl1bSBvciBmb3JtYXQgZm9yIHRoZSBwdXJwb3NlIG9mIHByZXNlcnZhdGlvbi4KCllvdSBhbHNvIGFncmVlIHRoYXQgRFNVIG1heSBrZWVwIG1vcmUgdGhhbiBvbmUgY29weSBvZiB0aGlzIHN1Ym1pc3Npb24gZm9yCnB1cnBvc2VzIG9mIHNlY3VyaXR5LCBiYWNrLXVwIGFuZCBwcmVzZXJ2YXRpb24uCgpZb3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgdGhlIHN1Ym1pc3Npb24gaXMgeW91ciBvcmlnaW5hbCB3b3JrLCBhbmQgdGhhdCB5b3UgaGF2ZQp0aGUgcmlnaHQgdG8gZ3JhbnQgdGhlIHJpZ2h0cyBjb250YWluZWQgaW4gdGhpcyBsaWNlbnNlLiBZb3UgYWxzbyByZXByZXNlbnQKdGhhdCB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gZG9lcyBub3QsIHRvIHRoZSBiZXN0IG9mIHlvdXIga25vd2xlZGdlLCBpbmZyaW5nZSB1cG9uCmFueW9uZSdzIGNvcHlyaWdodC4KCklmIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uIGNvbnRhaW5zIG1hdGVyaWFsIGZvciB3aGljaCB5b3UgZG8gbm90IGhvbGQgY29weXJpZ2h0LAp5b3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgeW91IGhhdmUgb2J0YWluZWQgdGhlIHVucmVzdHJpY3RlZCBwZXJtaXNzaW9uIG9mIHRoZQpjb3B5cmlnaHQgb3duZXIgdG8gZ3JhbnQgRFNVIHRoZSByaWdodHMgcmVxdWlyZWQgYnkgdGhpcyBsaWNlbnNlLCBhbmQgdGhhdApzdWNoIHRoaXJkLXBhcnR5IG93bmVkIG1hdGVyaWFsIGlzIGNsZWFybHkgaWRlbnRpZmllZCBhbmQgYWNrbm93bGVkZ2VkCndpdGhpbiB0aGUgdGV4dCBvciBjb250ZW50IG9mIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uLgoKSUYgVEhFIFNVQk1JU1NJT04gSVMgQkFTRUQgVVBPTiBXT1JLIFRIQVQgSEFTIEJFRU4gU1BPTlNPUkVEIE9SIFNVUFBPUlRFRApCWSBBTiBBR0VOQ1kgT1IgT1JHQU5JWkFUSU9OIE9USEVSIFRIQU4gRFNVLCBZT1UgUkVQUkVTRU5UIFRIQVQgWU9VIEhBVkUKRlVMRklMTEVEIEFOWSBSSUdIVCBPRiBSRVZJRVcgT1IgT1RIRVIgT0JMSUdBVElPTlMgUkVRVUlSRUQgQlkgU1VDSApDT05UUkFDVCBPUiBBR1JFRU1FTlQuCgpEU1Ugd2lsbCBjbGVhcmx5IGlkZW50aWZ5IHlvdXIgbmFtZShzKSBhcyB0aGUgYXV0aG9yKHMpIG9yIG93bmVyKHMpIG9mIHRoZQpzdWJtaXNzaW9uLCBhbmQgd2lsbCBub3QgbWFrZSBhbnkgYWx0ZXJhdGlvbiwgb3RoZXIgdGhhbiBhcyBhbGxvd2VkIGJ5IHRoaXMKbGljZW5zZSwgdG8geW91ciBzdWJtaXNzaW9uLgo=
score 13.876287
Síndrome de burnout y su relación con la satisfacción laboral en personal de salud del Centro Materno Infantil Manuel Barreto, Lima 2022
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares