Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020
Descripción del Articulo
En la presente investigación, presentan documentos y estudios realizados en los últimos diez años, con respecto a gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario y extraer información sobre estrategias implementadas en investigaciones nacionales e...
| Autores: | , |
|---|---|
| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2020 |
| Institución: | Universidad Privada del Norte |
| Repositorio: | UPN-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/26186 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/11537/26186 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Productividad Estrés laboral Psicología organizacional https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| id |
UUPN_4cbe937e35eec09b5169d3bfa9188ada |
|---|---|
| oai_identifier_str |
oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/26186 |
| network_acronym_str |
UUPN |
| network_name_str |
UPN-Institucional |
| repository_id_str |
1873 |
| dc.title.es_PE.fl_str_mv |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 |
| title |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 |
| spellingShingle |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 Bazan Alfaro, Blanca Aleli Productividad Estrés laboral Psicología organizacional https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| title_short |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 |
| title_full |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 |
| title_fullStr |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 |
| title_full_unstemmed |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 |
| title_sort |
Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 |
| author |
Bazan Alfaro, Blanca Aleli |
| author_facet |
Bazan Alfaro, Blanca Aleli Guillen Honorio, Belsy Gaby |
| author_role |
author |
| author2 |
Guillen Honorio, Belsy Gaby |
| author2_role |
author |
| dc.contributor.advisor.fl_str_mv |
Escalante Rojas, Percy |
| dc.contributor.author.fl_str_mv |
Bazan Alfaro, Blanca Aleli Guillen Honorio, Belsy Gaby |
| dc.subject.es_PE.fl_str_mv |
Productividad Estrés laboral Psicología organizacional |
| topic |
Productividad Estrés laboral Psicología organizacional https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv |
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| description |
En la presente investigación, presentan documentos y estudios realizados en los últimos diez años, con respecto a gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario y extraer información sobre estrategias implementadas en investigaciones nacionales e internacionales con respecto a las dos variables planteadas en esté presente trabajo. El objetivo de la presente revisión sistemática es identificar cuáles son las mejores estrategias estudiadas en los últimos diez años sobre la gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Esta investigación es una revisión sistemática de literatura científica, se usaron criterios de exclusión, inclusión y de calidad para la elección de los documentos verídicos para la elaboración de esta investigación, de un total de 31 documentos encontrados solo quedaron 20 los cuales cumplían con los criterios establecidos metodológicamente y fueron empleados lo largo de toda la investigación. Se concluye que, mediante el análisis de la información se logró identificar que, si hay estrategias como Programa de intervención psicológica, Actividades motivacionales, La ergonomía, Comunicación efectiva para reducir el estrés laboral y aumentar la productividad en las entidades bancario. |
| publishDate |
2020 |
| dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2021-05-04T21:03:00Z |
| dc.date.available.none.fl_str_mv |
2021-05-04T21:03:00Z |
| dc.date.issued.fl_str_mv |
2020-07-26 |
| dc.type.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| format |
bachelorThesis |
| dc.identifier.citation.es_PE.fl_str_mv |
Bazan, B. A., & Guillen, B. G. (2020). Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 (Trabajo de investigación). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. Recuperado de https://hdl.handle.net/11537/26186 |
| dc.identifier.other.es_PE.fl_str_mv |
658.314 BAZA 2020 |
| dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://hdl.handle.net/11537/26186 |
| identifier_str_mv |
Bazan, B. A., & Guillen, B. G. (2020). Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 (Trabajo de investigación). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. Recuperado de https://hdl.handle.net/11537/26186 658.314 BAZA 2020 |
| url |
https://hdl.handle.net/11537/26186 |
| dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv |
spa |
| language |
spa |
| dc.relation.ispartof.fl_str_mv |
SUNEDU |
| dc.rights.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
| dc.rights.*.fl_str_mv |
Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América |
| dc.rights.uri.*.fl_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/ |
| eu_rights_str_mv |
openAccess |
| rights_invalid_str_mv |
Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de América https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/ |
| dc.format.es_PE.fl_str_mv |
application/pdf application/msword |
| dc.publisher.es_PE.fl_str_mv |
Universidad Privada del Norte |
| dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv |
PE |
| dc.source.es_PE.fl_str_mv |
Universidad Privada del Norte Repositorio Institucional - UPN |
| dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:UPN-Institucional instname:Universidad Privada del Norte instacron:UPN |
| instname_str |
Universidad Privada del Norte |
| instacron_str |
UPN |
| institution |
UPN |
| reponame_str |
UPN-Institucional |
| collection |
UPN-Institucional |
| bitstream.url.fl_str_mv |
https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/1/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.pdf https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/2/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20Parcial.pdf https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/3/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.docx https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/8/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/9/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/6/license_rdf https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/7/license.txt https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/10/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.pdf.txt https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/12/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20Parcial.pdf.txt https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/14/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.docx.txt https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/15/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.txt https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/17/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.txt https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/11/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.pdf.jpg https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/13/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20Parcial.pdf.jpg https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/16/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.jpg https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/18/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.jpg |
| bitstream.checksum.fl_str_mv |
67fa6206fd507348c2246210ac94c956 8b956924ebd09c861a22323e72c5b414 2ce3f9cba93caf2eeb9449b3c2bfb007 460f1cf4a2a622ef81dc23810218f39a 2fd1e95344fe97a1f78f4449e5c8c190 80294ba9ff4c5b4f07812ee200fbc42f 8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 7b1d23d32c329db21fcaa0bd828085c2 c33a1564ef903e6501c3a79efbbfb7c0 09ebbe926e1dc74d395218a216b184ed 625c7fcf3f72381f6cb1d44be3ab2106 68a8148c138156b55e37d59dc83733a3 cb770d6be5ecc20c982b7ba220f45f8c cb770d6be5ecc20c982b7ba220f45f8c 895349f5cbf46f9cf7159cfac7d5b9f8 be6af77d31ae745b8ec07c5b1f675177 |
| bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 |
| repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional UPN |
| repository.mail.fl_str_mv |
jordan.rivero@upn.edu.pe |
| _version_ |
1752944143311568896 |
| spelling |
Escalante Rojas, PercyBazan Alfaro, Blanca AleliGuillen Honorio, Belsy Gaby2021-05-04T21:03:00Z2021-05-04T21:03:00Z2020-07-26Bazan, B. A., & Guillen, B. G. (2020). Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020 (Trabajo de investigación). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. Recuperado de https://hdl.handle.net/11537/26186658.314 BAZA 2020https://hdl.handle.net/11537/26186En la presente investigación, presentan documentos y estudios realizados en los últimos diez años, con respecto a gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario y extraer información sobre estrategias implementadas en investigaciones nacionales e internacionales con respecto a las dos variables planteadas en esté presente trabajo. El objetivo de la presente revisión sistemática es identificar cuáles son las mejores estrategias estudiadas en los últimos diez años sobre la gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Esta investigación es una revisión sistemática de literatura científica, se usaron criterios de exclusión, inclusión y de calidad para la elección de los documentos verídicos para la elaboración de esta investigación, de un total de 31 documentos encontrados solo quedaron 20 los cuales cumplían con los criterios establecidos metodológicamente y fueron empleados lo largo de toda la investigación. Se concluye que, mediante el análisis de la información se logró identificar que, si hay estrategias como Programa de intervención psicológica, Actividades motivacionales, La ergonomía, Comunicación efectiva para reducir el estrés laboral y aumentar la productividad en las entidades bancario.Trabajo de investigaciónTrujillo El Molinoapplication/pdfapplication/mswordspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de Américahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/Universidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNProductividadEstrés laboralPsicología organizacionalhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Gestión del estrés laboral para incrementar la productividad de los trabajadores del sector bancario. Una revisión sistemática entre los años 2010-2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Privada del Norte. Facultad de NegociosBachillerAdministraciónBachiller en AdministraciónPregrado26698284https://orcid.org/0000-0003-2674-35506216651473068771413016https://purl.org/pe-repo/renati/level#bachillerhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacionORIGINALTrabajo de Investigación (25).pdfTrabajo de Investigación (25).pdfapplication/pdf688649https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/1/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.pdf67fa6206fd507348c2246210ac94c956MD51Trabajo de Investigación Parcial.pdfTrabajo de Investigación Parcial.pdfapplication/pdf781351https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/2/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20Parcial.pdf8b956924ebd09c861a22323e72c5b414MD52Trabajo de Investigación (25).docxTrabajo de Investigación (25).docxapplication/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document390139https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/3/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.docx2ce3f9cba93caf2eeb9449b3c2bfb007MD53AUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600 (Recuperado) (Recuperado).pdfAUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600 (Recuperado) (Recuperado).pdfapplication/pdf75623https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/8/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf460f1cf4a2a622ef81dc23810218f39aMD58AUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525 (Recuperado) (Recuperado).pdfAUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525 (Recuperado) (Recuperado).pdfapplication/pdf75331https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/9/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf2fd1e95344fe97a1f78f4449e5c8c190MD59CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-81037https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/6/license_rdf80294ba9ff4c5b4f07812ee200fbc42fMD56LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/7/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD57TEXTTrabajo de Investigación (25).pdf.txtTrabajo de Investigación (25).pdf.txtExtracted texttext/plain50417https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/10/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.pdf.txt7b1d23d32c329db21fcaa0bd828085c2MD510Trabajo de Investigación Parcial.pdf.txtTrabajo de Investigación Parcial.pdf.txtExtracted texttext/plain10864https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/12/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20Parcial.pdf.txtc33a1564ef903e6501c3a79efbbfb7c0MD512Trabajo de Investigación (25).docx.txtTrabajo de Investigación (25).docx.txtExtracted texttext/plain48498https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/14/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.docx.txt09ebbe926e1dc74d395218a216b184edMD514AUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600 (Recuperado) (Recuperado).pdf.txtAUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600 (Recuperado) (Recuperado).pdf.txtExtracted texttext/plain1618https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/15/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.txt625c7fcf3f72381f6cb1d44be3ab2106MD515AUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525 (Recuperado) (Recuperado).pdf.txtAUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525 (Recuperado) (Recuperado).pdf.txtExtracted texttext/plain1673https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/17/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.txt68a8148c138156b55e37d59dc83733a3MD517THUMBNAILTrabajo de Investigación (25).pdf.jpgTrabajo de Investigación (25).pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3600https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/11/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20%2825%29.pdf.jpgcb770d6be5ecc20c982b7ba220f45f8cMD511Trabajo de Investigación Parcial.pdf.jpgTrabajo de Investigación Parcial.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3600https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/13/Trabajo%20de%20Investigaci%c3%b3n%20Parcial.pdf.jpgcb770d6be5ecc20c982b7ba220f45f8cMD513AUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600 (Recuperado) (Recuperado).pdf.jpgAUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600 (Recuperado) (Recuperado).pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4878https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/16/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00052600%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.jpg895349f5cbf46f9cf7159cfac7d5b9f8MD516AUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525 (Recuperado) (Recuperado).pdf.jpgAUTORIZACIÓN_DE_PUBLICACIÓN_Y_UTILIZACIÓN_ACADÉMICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525 (Recuperado) (Recuperado).pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4959https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/26186/18/AUTORIZACI%c3%93N_DE_PUBLICACI%c3%93N_Y_UTILIZACI%c3%93N_ACAD%c3%89MICA_PARA_LOS_DERECHOS_DE_AUTOR_N00089525%20%28Recuperado%29%20%28Recuperado%29.pdf.jpgbe6af77d31ae745b8ec07c5b1f675177MD51811537/26186oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/261862022-03-29 11:34:27.571Repositorio Institucional UPNjordan.rivero@upn.edu.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 |
| score |
13.949556 |
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
