Bienestar psicológico y dimensiones de la interacción trabajo – familia de trabajadores de una entidad pública de Trujillo

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RESUMEN El objetivo de la presente investigación consistió en determinar la relación entre el bienestar psicológico y las dimensiones de la interacción trabajo – familia de los trabajadores de una entidad pública de Trujillo. Se estudió esta relación con una muestra de 137 trabajadores. Para evaluar...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Santos Gutiérrez, Stefanny Myluska
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2016
Institución:Universidad Privada del Norte
Repositorio:UPN-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/11422
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/11537/11422
Nivel de acceso:acceso cerrado
Materia:Psicología positiva
Relaciones familiares
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description RESUMEN El objetivo de la presente investigación consistió en determinar la relación entre el bienestar psicológico y las dimensiones de la interacción trabajo – familia de los trabajadores de una entidad pública de Trujillo. Se estudió esta relación con una muestra de 137 trabajadores. Para evaluar el bienestar psicológico se aplicó la “Escala de Bienestar Psicológico”, desarrollada por José Sánchez Cánovas, que presentó una confiabilidad elevada con un Alfa de Cronbach de .93 para el instrumento completo y una validez entre .30 y .76 en la correlación ítem total corregido. Por otro lado, para evaluar las relaciones entre el trabajo y la familia se aplicó el “El Cuestionario de Interacción Trabajo – Familia”, desarrollado por S. Geurts y colaboradores, que presentó una confiabilidad aceptable, con un Alfa de Cronbach de .72 y una validez entre .21 y .58 en el coeficiente de correlación de Pearson entre el ítem y el total corregido. Los resultados demostraron que existe una correlación directa, de grado considerable y altamente significativa entre el bienestar psicológico y la interacción positiva familia – trabajo; una correlación directa, de grado débil y significativa con la interacción negativa familia – trabajo e interacción positiva trabajo - familia y una correlación no significativa con la interacción negativa trabajo - familia en estos trabajadores. PALABRAS CLAVE: bienestar psicológico, interacción trabajo, familia.
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spelling Borrego Rosas, Carlos EstebanSantos Gutiérrez, Stefanny Myluska2017-11-16T16:39:01Z2017-11-16T16:39:01Z2016-12-12Santos, S. M. (2017). Bienestar psicológico y dimensiones de la interacción trabajo – familia de trabajadores de una entidad pública de Trujillo (Tesis de licenciatura). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. Recuperado de http://hdl.handle.net/11537/11422150.19888 SANThttps://hdl.handle.net/11537/11422RESUMEN El objetivo de la presente investigación consistió en determinar la relación entre el bienestar psicológico y las dimensiones de la interacción trabajo – familia de los trabajadores de una entidad pública de Trujillo. Se estudió esta relación con una muestra de 137 trabajadores. Para evaluar el bienestar psicológico se aplicó la “Escala de Bienestar Psicológico”, desarrollada por José Sánchez Cánovas, que presentó una confiabilidad elevada con un Alfa de Cronbach de .93 para el instrumento completo y una validez entre .30 y .76 en la correlación ítem total corregido. Por otro lado, para evaluar las relaciones entre el trabajo y la familia se aplicó el “El Cuestionario de Interacción Trabajo – Familia”, desarrollado por S. Geurts y colaboradores, que presentó una confiabilidad aceptable, con un Alfa de Cronbach de .72 y una validez entre .21 y .58 en el coeficiente de correlación de Pearson entre el ítem y el total corregido. Los resultados demostraron que existe una correlación directa, de grado considerable y altamente significativa entre el bienestar psicológico y la interacción positiva familia – trabajo; una correlación directa, de grado débil y significativa con la interacción negativa familia – trabajo e interacción positiva trabajo - familia y una correlación no significativa con la interacción negativa trabajo - familia en estos trabajadores. PALABRAS CLAVE: bienestar psicológico, interacción trabajo, familia.ABSTRACT The objective of the present investigation was to determine the relationship between psychological well - being and the dimensions of the work - family interaction of the workers of a public entity of Trujillo. In order to evaluate psychological well – being was applied the "Psychological Well - being Scale" developed by José Sánchez Cánovas, which presented a high reliability with a Cronbach's Alpha of .93 for the complete instrument and a validity between .30 and .76 in the correlation Item corrected. On the other hand, to evaluate the relationship between work and family was applied the "Work - Family Interaction Questionnaire developed by S. Geurts and colaborators., which presented an acceptable reliability with a Cronbach alpha of .72 and a validity between .21 and .58 in the Pearson correlation coefficient between the item and the corrected total. The results showed that there is a direct, considerable degree and highly significant correlation between psychological well - being and positive family - work interaction; a direct, weak and significant correlation with negative family - work interaction and positive work - family interaction and a non - significant correlation with the negative work - family interaction in these workers. KEYWORDS: psychological wellbeing, work, home interaction.TesisTrujillo El Molinoapplication/pdfspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/closedAccessUniversidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNPsicología positivaRelaciones familiaresRelaciones laboraleshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.02Bienestar psicológico y dimensiones de la interacción trabajo – familia de trabajadores de una entidad pública de Trujilloinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Privada del Norte. Facultad de Ciencias de la SaludTítulo ProfesionalPsicologíaLicenciado en PsicologíaPregrado4026639846731671313016Tacure Ortiz, Gipsy YarelaRoldan Lopes, YrinaValdivia Morales, Tania Guadalupehttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisTEXTSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - carat.pdf.txtSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - carat.pdf.txtExtracted texttext/plain409https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/7/Santos%20Guti%c3%a9rrez%20Stefanny%20Myluska%20-%20carat.pdf.txt26f8f2efedde9f7987ded5ccd5bf2feeMD57Santos Gutiérrez Stefanny Myluska - parcial.pdf.txtSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - parcial.pdf.txtExtracted texttext/plain15247https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/9/Santos%20Guti%c3%a9rrez%20Stefanny%20Myluska%20-%20parcial.pdf.txte46eeed0ea87a9a28a257effb8df1a71MD59Autorización_Santos Gutierrez, Stefanny Myluska.pdf.txtAutorización_Santos Gutierrez, Stefanny Myluska.pdf.txtExtracted texttext/plain2https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/10/Autorizaci%c3%b3n_Santos%20Gutierrez%2c%20Stefanny%20Myluska.pdf.txte1c06d85ae7b8b032bef47e42e4c08f9MD510THUMBNAILSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - parcial.pdf.jpgSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - parcial.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg5996https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/3/Santos%20Guti%c3%a9rrez%20Stefanny%20Myluska%20-%20parcial.pdf.jpg1f737e906409aeb1e18b6a8526b6124eMD53Santos Gutiérrez Stefanny Myluska - carat.pdf.jpgSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - carat.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3136https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/8/Santos%20Guti%c3%a9rrez%20Stefanny%20Myluska%20-%20carat.pdf.jpg6f097bf73d723168530c64faba099916MD58Autorización_Santos Gutierrez, Stefanny Myluska.pdf.jpgAutorización_Santos Gutierrez, Stefanny Myluska.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg3048https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/11/Autorizaci%c3%b3n_Santos%20Gutierrez%2c%20Stefanny%20Myluska.pdf.jpg8d145835a4e94fc899202534c1ee9e32MD511ORIGINALSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - carat.pdfSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - carat.pdfapplication/pdf29161https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/5/Santos%20Guti%c3%a9rrez%20Stefanny%20Myluska%20-%20carat.pdf52d445b436342517ada68c95058c3442MD55Santos Gutiérrez Stefanny Myluska - parcial.pdfSantos Gutiérrez Stefanny Myluska - parcial.pdfapplication/pdf89948https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/6/Santos%20Guti%c3%a9rrez%20Stefanny%20Myluska%20-%20parcial.pdfc5f74052399fe9ac92b2fe521fccb613MD56Autorización_Santos Gutierrez, Stefanny Myluska.pdfAutorización_Santos Gutierrez, Stefanny Myluska.pdfapplication/pdf796316https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/11422/4/Autorizaci%c3%b3n_Santos%20Gutierrez%2c%20Stefanny%20Myluska.pdff66561512c722e967e27b0cca9821b3fMD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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