Síndrome de Burnout y factores asociados post pandemia entre profesionales de enfermería de un Hospital de Lima Norte - 2023
Descripción del Articulo
Objetivo: Determinar la asociación entre el síndrome de burnout y factores asociados post pandemia entre profesionales de enfermería de un hospital de Lima Norte en el 2023. Materiales y métodos: En la investigación ya concluida se asumió el enfoque cuantitativo, el diseño o ruta metodológica asumid...
Autores: | , |
---|---|
Formato: | tesis de grado |
Fecha de Publicación: | 2023 |
Institución: | Universidad de Ciencias y Humanidades |
Repositorio: | UCH-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.uch.edu.pe:20.500.12872/864 |
Enlace del recurso: | http://hdl.handle.net/20.500.12872/864 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Agotamiento psicológico Enfermeros Hospitales Salud Mental Psychological exhaustion Nurses Hospitals Mental Health http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03 |
Sumario: | Objetivo: Determinar la asociación entre el síndrome de burnout y factores asociados post pandemia entre profesionales de enfermería de un hospital de Lima Norte en el 2023. Materiales y métodos: En la investigación ya concluida se asumió el enfoque cuantitativo, el diseño o ruta metodológica asumida fue la de un estudio correlacional/transversal. Se contó con una población de 150 enfermeros de un establecimiento hospitalario de Lima. Fue aplicada la técnica de encuesta y el inventario MBI. Resultados: En cuanto a los factores asociados al burnout, no hubo asociación entre burnout y el sexo de los participantes (p>0,05). No hubo asociación entre burnout y el estado civil de los participantes (p>0,05). No hubo asociación entre burnout y la condición laboral de los participantes (p>0,05). Se encontró asociación entre burnout y número de empleo de los participantes (p<0,05). Se encontró asociación entre burnout y actividades que realizan los participantes (p<0,05). En el síndrome de burnout prevaleció el valor medio con el 88%. Según dimensiones, en cansancio emocional prevaleció el valor medio con 77,3%; en despersonalización prevaleció el valor medio con 74%; en realización personal prevaleció el valor medio con 77,3%. Conclusiones: Los factores asociados fueron el número de empleos y las actividades que realizan. En el síndrome de burnout prevaleció el valor medio, seguido de alto y bajo. |
---|
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).