Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019

Descripción del Articulo

El presente estudio tuvo por objetivo determinar la relación del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019. Así estuvo conformado por el estudio de tipo cuantitativo, en su población se tuvo estudiantes del 7º y 9...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Illanes Chambi, David Daniel
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Tecnológica de los Andes
Repositorio:UTEA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.utea.edu.pe:20.500.14512/252
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.14512/252
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima laboral
Cultura organizacional
Satisfacción académica
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.14
id UTEA_0ed9a203ccbd39c607c1589c16c6c60b
oai_identifier_str oai:repositorio.utea.edu.pe:20.500.14512/252
network_acronym_str UTEA
network_name_str UTEA-Institucional
repository_id_str 3920
spelling Chávez Sánchez, ElizabethIllanes Chambi, David Daniel2020-09-03T13:59:51Z2020-09-03T13:59:51Z2019https://hdl.handle.net/20.500.14512/252El presente estudio tuvo por objetivo determinar la relación del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019. Así estuvo conformado por el estudio de tipo cuantitativo, en su población se tuvo estudiantes del 7º y 9º semestre, y la muestra por 83 estudiantes. Como instrumento se utilizó el cuestionario del Clima Laboral del MINSA RM N° 623-2008, modificado en los ítems 18, 37, 53, 54, 55. El análisis estadístico utilizado para fundamentar las relaciones existentes entre las variables de estudio fue la prueba de Chi – cuadrado. Según la evaluación de la puntuación de la cultura de la organización se obtuvo 39.8%(33) que brinda la percepción de una cultura organizacional "No saludable" y según el análisis de la puntuación del diseño organizacional de los estudiantes se obtuvo 36.1%(30) que brinda la percepción "No saludable". Se llegó a la conclusión, previo análisis donde se tuvo resultados, que el clima laboral tienen una correlación no muy buena con la satisfacción de los estudiantes de la Clínica Dental Especializada.Tesisapplication/pdfspaUniversidad Tecnológica de los AndesPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Universidad Tecnológica de los AndesRepositorio Institucional-UTEAreponame:UTEA-Institucionalinstname:Universidad Tecnológica de los Andesinstacron:UTEAClima laboralCultura organizacionalSatisfacción académicahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.14Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUEstomatologíaCirujano DentistaUniversidad Tecnológica de los Andes. Facultad de Ciencias de la SaludRegularTítulo Profesionalhttps://orcid.org/0000-0002-3692-084021547730https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesishttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional911016Carrión Herrera, UrielCamacho Salcedo, ArturoVera Hurtado, Yorki Yino41653615THUMBNAILInfluencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes.pdf.jpgInfluencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1424https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/0362f88b-64e2-48c4-9c39-685bae0452de/download271ac290bb4b417ffd7a4384778bfc9bMD54ORIGINALInfluencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes.pdfInfluencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes.pdfapplication/pdf1127692https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/e10b7f91-874c-4380-b9ba-c7fd58146bea/download052254a95c1ef1e8d989e959631a2d27MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-847https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/1321431a-cc26-43eb-9fd2-676f000ad7c9/downloadbd281e0c672d5f1b6788d4aaa710520fMD52TEXTInfluencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes.pdf.txtInfluencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes.pdf.txtExtracted texttext/plain116127https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/75e53354-ef93-4a7a-8bf5-db1bf3c17a80/download75c09fc492e6f100717a0278d3dce4b1MD5320.500.14512/252oai:repositorio.utea.edu.pe:20.500.14512/2522024-05-15 01:42:42.48https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccessopen.accesshttps://repositorio.utea.edu.peRepositorio UTEAadmin_repositorio@utea.edu.peaHR0cHM6Ly9jcmVhdGl2ZWNvbW1vbnMub3JnL2xpY2Vuc2VzL2J5LzIuNS9wZS8=
dc.title.es_ES.fl_str_mv Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
title Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
spellingShingle Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
Illanes Chambi, David Daniel
Clima laboral
Cultura organizacional
Satisfacción académica
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.14
title_short Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
title_full Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
title_fullStr Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
title_full_unstemmed Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
title_sort Influencia del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes, docentes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019
author Illanes Chambi, David Daniel
author_facet Illanes Chambi, David Daniel
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Chávez Sánchez, Elizabeth
dc.contributor.author.fl_str_mv Illanes Chambi, David Daniel
dc.subject.es_ES.fl_str_mv Clima laboral
Cultura organizacional
Satisfacción académica
topic Clima laboral
Cultura organizacional
Satisfacción académica
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.14
dc.subject.ocde.es_ES.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.14
description El presente estudio tuvo por objetivo determinar la relación del clima organizacional en la satisfacción académica en los estudiantes de la Clínica Dental Especializada de la UTEA, Abancay-2019. Así estuvo conformado por el estudio de tipo cuantitativo, en su población se tuvo estudiantes del 7º y 9º semestre, y la muestra por 83 estudiantes. Como instrumento se utilizó el cuestionario del Clima Laboral del MINSA RM N° 623-2008, modificado en los ítems 18, 37, 53, 54, 55. El análisis estadístico utilizado para fundamentar las relaciones existentes entre las variables de estudio fue la prueba de Chi – cuadrado. Según la evaluación de la puntuación de la cultura de la organización se obtuvo 39.8%(33) que brinda la percepción de una cultura organizacional "No saludable" y según el análisis de la puntuación del diseño organizacional de los estudiantes se obtuvo 36.1%(30) que brinda la percepción "No saludable". Se llegó a la conclusión, previo análisis donde se tuvo resultados, que el clima laboral tienen una correlación no muy buena con la satisfacción de los estudiantes de la Clínica Dental Especializada.
publishDate 2019
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2020-09-03T13:59:51Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2020-09-03T13:59:51Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2019
dc.type.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.14512/252
url https://hdl.handle.net/20.500.14512/252
dc.language.iso.es_ES.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_ES.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.es_ES.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_ES.fl_str_mv Universidad Tecnológica de los Andes
dc.publisher.country.none.fl_str_mv PE
dc.source.es_ES.fl_str_mv Universidad Tecnológica de los Andes
Repositorio Institucional-UTEA
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UTEA-Institucional
instname:Universidad Tecnológica de los Andes
instacron:UTEA
instname_str Universidad Tecnológica de los Andes
instacron_str UTEA
institution UTEA
reponame_str UTEA-Institucional
collection UTEA-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/0362f88b-64e2-48c4-9c39-685bae0452de/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/e10b7f91-874c-4380-b9ba-c7fd58146bea/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/1321431a-cc26-43eb-9fd2-676f000ad7c9/download
https://repositorio.utea.edu.pe/bitstreams/75e53354-ef93-4a7a-8bf5-db1bf3c17a80/download
bitstream.checksum.fl_str_mv 271ac290bb4b417ffd7a4384778bfc9b
052254a95c1ef1e8d989e959631a2d27
bd281e0c672d5f1b6788d4aaa710520f
75c09fc492e6f100717a0278d3dce4b1
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio UTEA
repository.mail.fl_str_mv admin_repositorio@utea.edu.pe
_version_ 1821965740875448320
score 13.936249
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).