Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana
Descripción del Articulo
Actualmente, en el ambiente laboral entre el sector privado y público hay diferencias en cuanto a estructura salarial, estructura organizacional y el tiempo de jornada laboral (ENAHO (2019); citado por Castellares & Huarancca, 2021). Este estudio tuvo como objetivo conocer la relación que hay en...
Autores: | , |
---|---|
Formato: | tesis de grado |
Fecha de Publicación: | 2025 |
Institución: | Universidad de San Martín de Porres |
Repositorio: | USMP-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/18147 |
Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12727/18147 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Riesgo psicosocial Rendimiento laboral Trabajadores https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
id |
USMP_fa82b5317c951db9b31f965900e7a3ee |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/18147 |
network_acronym_str |
USMP |
network_name_str |
USMP-Institucional |
repository_id_str |
2089 |
dc.title.es_PE.fl_str_mv |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana |
title |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana |
spellingShingle |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana Alcon Calisaya, Claudia Patricia Riesgo psicosocial Rendimiento laboral Trabajadores https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
title_short |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana |
title_full |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana |
title_fullStr |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana |
title_full_unstemmed |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana |
title_sort |
Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana |
author |
Alcon Calisaya, Claudia Patricia |
author_facet |
Alcon Calisaya, Claudia Patricia Gamboa Bermudo, Nicolle Alexandra |
author_role |
author |
author2 |
Gamboa Bermudo, Nicolle Alexandra |
author2_role |
author |
dc.contributor.advisor.fl_str_mv |
Baca Romero, Deyvi |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Alcon Calisaya, Claudia Patricia Gamboa Bermudo, Nicolle Alexandra |
dc.subject.es_PE.fl_str_mv |
Riesgo psicosocial Rendimiento laboral Trabajadores |
topic |
Riesgo psicosocial Rendimiento laboral Trabajadores https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv |
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
description |
Actualmente, en el ambiente laboral entre el sector privado y público hay diferencias en cuanto a estructura salarial, estructura organizacional y el tiempo de jornada laboral (ENAHO (2019); citado por Castellares & Huarancca, 2021). Este estudio tuvo como objetivo conocer la relación que hay entre riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores del sector privado y público de Lima Metropolitana en grupo de 250 trabajadores, para lo cual se aplicó CopsoQ Istas 21 y Escala de Desempeño Laboral Individual. Hallando una correlación significativa (p<.05) tanto directa como inversa, entre las dimensiones de riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual. No se hallaron diferencias significativas entre varones y mujeres, en contraste, se halló diferencias significativas en dos dimensiones (control sobre el trabajo y capital social), a favor del sector privado. En conclusión, las dimensiones de riesgo psicosocial influyen en el rendimiento laboral individual de manera significativa. |
publishDate |
2025 |
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2025-07-24T19:34:14Z |
dc.date.available.none.fl_str_mv |
2025-07-24T19:34:14Z |
dc.date.issued.fl_str_mv |
2025 |
dc.type.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
dc.type.version.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
format |
bachelorThesis |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.citation.es_PE.fl_str_mv |
Alcon Calisaya, C. P. & Gamboa Bermudo, N. A. (2025). Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana. [Tesis de licenciatura, Universidad de San Martín de Porres]. Repositorio Académico USMP |
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://hdl.handle.net/20.500.12727/18147 |
identifier_str_mv |
Alcon Calisaya, C. P. & Gamboa Bermudo, N. A. (2025). Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana. [Tesis de licenciatura, Universidad de San Martín de Porres]. Repositorio Académico USMP |
url |
https://hdl.handle.net/20.500.12727/18147 |
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.relation.ispartof.fl_str_mv |
SUNEDU |
dc.rights.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
rights_invalid_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ |
dc.format.es_PE.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.format.extent.es_PE.fl_str_mv |
65 p. |
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv |
Universidad de San Martín de Porres |
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv |
PE |
dc.source.es_PE.fl_str_mv |
Repositorio Académico USMP Universidad San Martín de Porres - USMP |
dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:USMP-Institucional instname:Universidad de San Martín de Porres instacron:USMP |
instname_str |
Universidad de San Martín de Porres |
instacron_str |
USMP |
institution |
USMP |
reponame_str |
USMP-Institucional |
collection |
USMP-Institucional |
bitstream.url.fl_str_mv |
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/1/alcon_ccp_gamboa_bna.pdf https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/2/f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/3/r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/4/a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/5/license.txt https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/6/alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txt https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/8/f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txt https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/10/r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txt https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/12/a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txt https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/7/alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpg https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/9/f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpg https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/11/r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpg https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/13/a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpg |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
583bb3d33965c8396994505d154660dd 22f48f73335d141de07bfe870c36b36f 6888a1c3319b821ec776694df9d4cd20 960a56aa771e131f94960a244ed9cbb1 8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 18fba17414b2c30e836be776541ab47d 74581d96cd4be4a81d6a7e3ba63a71b6 dfe4f838ec2096a8b131ecdb9e7dfda9 1985f1d498c6b16cd7e45f1c96dd009a 604a1f7422297348e6b54c80adf3fd21 ea83c9c615067c5ad8cfb0051856771f 0dfee18e0314d6353dff3bf90e081699 73113de4f4cf125370ad26baac46db38 |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
REPOSITORIO ACADEMICO USMP |
repository.mail.fl_str_mv |
repositorio@usmp.pe |
_version_ |
1845060931928719360 |
spelling |
Baca Romero, DeyviAlcon Calisaya, Claudia PatriciaGamboa Bermudo, Nicolle Alexandra2025-07-24T19:34:14Z2025-07-24T19:34:14Z2025Alcon Calisaya, C. P. & Gamboa Bermudo, N. A. (2025). Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitana. [Tesis de licenciatura, Universidad de San Martín de Porres]. Repositorio Académico USMPhttps://hdl.handle.net/20.500.12727/18147Actualmente, en el ambiente laboral entre el sector privado y público hay diferencias en cuanto a estructura salarial, estructura organizacional y el tiempo de jornada laboral (ENAHO (2019); citado por Castellares & Huarancca, 2021). Este estudio tuvo como objetivo conocer la relación que hay entre riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores del sector privado y público de Lima Metropolitana en grupo de 250 trabajadores, para lo cual se aplicó CopsoQ Istas 21 y Escala de Desempeño Laboral Individual. Hallando una correlación significativa (p<.05) tanto directa como inversa, entre las dimensiones de riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual. No se hallaron diferencias significativas entre varones y mujeres, en contraste, se halló diferencias significativas en dos dimensiones (control sobre el trabajo y capital social), a favor del sector privado. En conclusión, las dimensiones de riesgo psicosocial influyen en el rendimiento laboral individual de manera significativa.Sede Centralapplication/pdf65 p.spaUniversidad de San Martín de PorresPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Repositorio Académico USMPUniversidad San Martín de Porres - USMPreponame:USMP-Institucionalinstname:Universidad de San Martín de Porresinstacron:USMPRiesgo psicosocialRendimiento laboralTrabajadoreshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00Riesgo psicosocial y rendimiento laboral individual en trabajadores administrativos del sector público y privado de Lima Metropolitanainfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDULicenciado en PsicologíaUniversidad de San Martín de Porres. Facultad de Ciencias de la Comunicación, Turismo y Psicología. Escuela Profesional de PsicologíaPsicología43772767http://orcid.org/0000-0003-0184-03037030844075546266313016Saez Berrocal, Regina ZarelaCastillo Blanco, Ronald WilfredoMosquera Torres, Dino Fernandohttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALalcon_ccp_gamboa_bna.pdfalcon_ccp_gamboa_bna.pdfTrabajoapplication/pdf1114250https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/1/alcon_ccp_gamboa_bna.pdf583bb3d33965c8396994505d154660ddMD51f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdff_alcon_ccp_gamboa_bna.pdfAutorizaciónapplication/pdf237211https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/2/f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf22f48f73335d141de07bfe870c36b36fMD52r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdfr_alcon_ccp_gamboa_bna.pdfSimilitudapplication/pdf1709613https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/3/r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf6888a1c3319b821ec776694df9d4cd20MD53a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdfa_alcon_ccp_gamboa_bna.pdfActaapplication/pdf275372https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/4/a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf960a56aa771e131f94960a244ed9cbb1MD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/5/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD55TEXTalcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtalcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtExtracted texttext/plain93251https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/6/alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txt18fba17414b2c30e836be776541ab47dMD56f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtf_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtExtracted texttext/plain7938https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/8/f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txt74581d96cd4be4a81d6a7e3ba63a71b6MD58r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtr_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtExtracted texttext/plain109996https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/10/r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtdfe4f838ec2096a8b131ecdb9e7dfda9MD510a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txta_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txtExtracted texttext/plain1341https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/12/a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.txt1985f1d498c6b16cd7e45f1c96dd009aMD512THUMBNAILalcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgalcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5357https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/7/alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpg604a1f7422297348e6b54c80adf3fd21MD57f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgf_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7067https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/9/f_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgea83c9c615067c5ad8cfb0051856771fMD59r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgr_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5336https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/11/r_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpg0dfee18e0314d6353dff3bf90e081699MD511a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpga_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg6765https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/18147/13/a_alcon_ccp_gamboa_bna.pdf.jpg73113de4f4cf125370ad26baac46db38MD51320.500.12727/18147oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/181472025-08-05 10:03:04.213REPOSITORIO ACADEMICO USMPrepositorio@usmp.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 |
score |
13.0672035 |
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).