ESTILOS DE LIDERAZGO DE LOS JEFES DE ÁREA DEL HOSPITAL APOYO IQUITOS, AÑO 2020
Descripción del Articulo
La investigación tuvo como objetivo analizar los Estilos de Liderazgo de los jefes de área del Hospital Apoyo Iquitos. La población de estudio fueron 145 trabajadores, siendo la muestra de 145. Investigación de tipo no experimental, descriptivo, el muestreo de tipo no probabilístico auto administrad...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2020 |
| Institución: | Universidad Privada de la Selva Peruana |
| Repositorio: | UPS-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ups.edu.pe:UPS/159 |
| Enlace del recurso: | http://repositorio.ups.edu.pe/handle/UPS/159 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Research Subject Categories::SOCIAL SCIENCES |
| Sumario: | La investigación tuvo como objetivo analizar los Estilos de Liderazgo de los jefes de área del Hospital Apoyo Iquitos. La población de estudio fueron 145 trabajadores, siendo la muestra de 145. Investigación de tipo no experimental, descriptivo, el muestreo de tipo no probabilístico auto administrado mediante el aplicativo de mensajería WhatsApp a los trabajadores del Hospital Apoyo Iquitos el cual se basó en la recolección de datos mediante la encuesta, instrumento: cuestionario y que permitió conseguir la información y lograr los objetivos entre los jefes de área. La investigación concluye que el estilo de liderazgo de los jefes de áreas en el Hospital Apoyo Iquitos en el periodo 2020, a pesar de no tener un tipo de liderazgo optimo, el nivel de productividad es medianamente bueno, la cual le permite seguir desarrollando sus actividades de manera regular. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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