Gestión de recursos humanos y mejora de la eficiencia y eficacia en la Dirección Regional de Agricultura Lima - 2024

Descripción del Articulo

Objetivo: La investigación: “GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y MEJORA DE LA EFICIENCIA Y EFICACIA EN LA DIRECCIÓN REGIONAL DE AGRICULTURA LIMA- 2024”, fue para obtener el grado académico de Maestro en Gestión Pública de la Escuela de Postgrado de la UNJFSC- Huacho. La metodología que se empleó fue básic...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Remigio Abarca, Yoshy Fiorela
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
Repositorio:UNJFSC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/11306
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.14067/11306
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión
Recursos
Humanos
Eficiencia
Eficacia
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Descripción
Sumario:Objetivo: La investigación: “GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y MEJORA DE LA EFICIENCIA Y EFICACIA EN LA DIRECCIÓN REGIONAL DE AGRICULTURA LIMA- 2024”, fue para obtener el grado académico de Maestro en Gestión Pública de la Escuela de Postgrado de la UNJFSC- Huacho. La metodología que se empleó fue básica, el descriptivo, correlacional, no experimental y la hipótesis fue: “La gestión de recursos humanos se relaciona con la mejora de la eficiencia y eficacia en la Dirección Regional de Agricultura Lima- 2024”. La población y muestra fue de 47 colaboradores del Gobierno Regional de Lima. El instrumento que se empleó en la investigación fue el cuestionario aplicadas a las variables. Los resultados evidencian que existe relación de magnitud moderada entre la gestión de recursos humanos y la mejora de la eficiencia y eficacia en la Dirección Regional de Agricultura Lima- 2024
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