Liderazgo y trabajo en equipo de los colaboradores de la empresa GEDK telecomunicaciones Movistar S.A.

Descripción del Articulo

Objetivo: Determinar la relación que existe entre el Liderazgo y el trabajo en equipo de los colaboradores de la empresa GEDK Telecomunicaciones MOVISTAR S.A del Distrito de Huacho, 2018. Materiales y Métodos: Se ha utilizado la encuesta, en la recopilación de datos mediante interrogantes, considera...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Díaz Pacora, William Alfredo
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
Repositorio:UNJFSC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/6147
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.14067/6147
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Liderazgo
Trabajo en equipo
Transformacional
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description Objetivo: Determinar la relación que existe entre el Liderazgo y el trabajo en equipo de los colaboradores de la empresa GEDK Telecomunicaciones MOVISTAR S.A del Distrito de Huacho, 2018. Materiales y Métodos: Se ha utilizado la encuesta, en la recopilación de datos mediante interrogantes, considerando el cuestionario; como instrumento. Resultados: Aplicando el coeficiente de Rho Spearman, se observa una relación r igual a 0,886, y significancia p igual a 0,000; menor a 0,05; una relación significativa entre Liderazgo y el trabajo en equipo Conclusiones: Existe relación entre el liderazgo transformacional y el trabajo en equipo en los colaboradores de la empresa GEDK Telecomunicaciones MOVISTAR S.A del Distrito de Huacho, 2018.Es decir existe una vinculación del líder y los trabajadores, motivándolos y transformándolos
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Resultados: Aplicando el coeficiente de Rho Spearman, se observa una relación r igual a 0,886, y significancia p igual a 0,000; menor a 0,05; una relación significativa entre Liderazgo y el trabajo en equipo Conclusiones: Existe relación entre el liderazgo transformacional y el trabajo en equipo en los colaboradores de la empresa GEDK Telecomunicaciones MOVISTAR S.A del Distrito de Huacho, 2018.Es decir existe una vinculación del líder y los trabajadores, motivándolos y transformándolosapplication/pdfspaUniversidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/LiderazgoTrabajo en equipoTransformacionalTransaccionalSituacionalhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Liderazgo y trabajo en equipo de los colaboradores de la empresa GEDK telecomunicaciones Movistar S.A.info:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionreponame:UNJFSC-Institucionalinstname:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrióninstacron:UNJFSCSUNEDUMaestría en Administración EstratégicaUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión. 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