Clima laboral en trabajadores de la Empresa Qali Fruits S.A.C., Lima 2024
Descripción del Articulo
Objetivo: Describir cómo se presenta el clima laboral en trabajadores de la empresa Qali Fruits S.A.C., Lima, 2024. Metodología: Diseño no experimental, transversal, descriptivo. La población fueron 50 trabajadores del área de producción de la empresa Qali Fruits S.A.C. El instrumento aplicado fue l...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2024 |
| Institución: | Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión |
| Repositorio: | UNJFSC-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/10933 |
| Enlace del recurso: | http://hdl.handle.net/20.500.14067/10933 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Clima laboral Trabajadores Empresa https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.04.05 |
| Sumario: | Objetivo: Describir cómo se presenta el clima laboral en trabajadores de la empresa Qali Fruits S.A.C., Lima, 2024. Metodología: Diseño no experimental, transversal, descriptivo. La población fueron 50 trabajadores del área de producción de la empresa Qali Fruits S.A.C. El instrumento aplicado fue la Escala de Clima Laboral. Resultados: Se obtuvo que el 30% de los trabajadores perciben un bajo nivel de clima laboral, seguido de 18% que lo perciben en nivel medio y 53% lo perciben en nivel alto. Conclusión: Se considera reforzar las áreas claramente identificadas que conforman el clima laboral para asegurar la mejora de la empresa. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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