La motivación laboral y su incidencia en el desempeño del personal de la municipalidad distrital de Alto de la Alianza, en el año 2012

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El presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal el determinar la incidencia de la motivación laboral sobre el desempeño del personal de la municipalidad distrital Alto de la Alianza de Tacna, con la finalidad de proponer algunas pautas de mejora; para lo cual, se consideró la pobl...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Castro Aliaga, Rienmerd Jirik
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2016
Institución:Universidad Nacional Jorge Basadre Grohmann
Repositorio:UNJBG-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:172.16.0.151:UNJBG/2700
Enlace del recurso:http://repositorio.unjbg.edu.pe/handle/UNJBG/2700
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Rendimiento en el trabajo
Motivación laboral
Incentivos
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