NE BIS IN IDEM material de valores morales y la cultura organizacional en los efectivos policiales en Huancayo 2015

Descripción del Articulo

La tesis muestra como la imposición del principio del Ne Bis In Ídem material afecta la moral y la cultura organizacional de los efectivos policiales en Huancayo. Desde una perspectiva de la antropología jurídica describe como los efectivos policiales se ven afectados emocional y organizacionalmente...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Florentino Guisado, Aldo Justo
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Nacional del Centro del Perú
Repositorio:UNCP - Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uncp.edu.pe:20.500.12894/5934
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.12894/5934
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Ne bis in ídem
Cultura organizacional
Descripción
Sumario:La tesis muestra como la imposición del principio del Ne Bis In Ídem material afecta la moral y la cultura organizacional de los efectivos policiales en Huancayo. Desde una perspectiva de la antropología jurídica describe como los efectivos policiales se ven afectados emocional y organizacionalmente al exponerse a cometer faltas en su labor policial. Se trata de la realidad vivida de los efectivos policiales en servicio.
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