A Behavior Tree-Based Model for Supporting the Analysis of Knowledge Transferred in Software R&D Teams
Descripción del Articulo
Software R&D teams require proper forms of representing knowledge at carrying out software engineering processes and researches. In this context, transfer of knowledge becomes a dynamic process because team members participating in the process acquire, communicate and integrate knowledge from di...
| Autor: | |
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| Formato: | artículo |
| Fecha de Publicación: | 2016 |
| Institución: | Universidad La Salle |
| Repositorio: | ULASALLE-Institucional |
| Lenguaje: | inglés |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ulasalle.edu.pe:20.500.12953/60 |
| Enlace del recurso: | http://repositorio.ulasalle.edu.pe/handle/20.500.12953/60 |
| Nivel de acceso: | acceso restringido |
| Materia: | Research Subject Categories::TECHNOLOGY::Information technology::Computer engineering |
| Sumario: | Software R&D teams require proper forms of representing knowledge at carrying out software engineering processes and researches. In this context, transfer of knowledge becomes a dynamic process because team members participating in the process acquire, communicate and integrate knowledge from different sources. In this paper, a behavior tree-based model is presented for representing knowledge generated from research and development activities. Through structured nodes representing pieces of knowledge, it is possible to identify key points of new challenges, concerns, issues, gaps, etc., and shed lights on new insights and knowledge of importance to team members, contributing to improve and provide solutions to the domain analyzed. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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