La persona humana: Inclusión y exclusión laboral dentro de las organizaciones educativas de nivel superior ante la propuesta de la ideología de género

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La investigación tiene por objetivo determinar si existen causas fundamentadas para la inclusión laboral dentro de las organizaciones educativas de nivel superior, basadas sólo en la identificación del género de cada individuo aplicante, sus manifestaciones sexuales, gustos, preferencias, vivencia e...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Bolivar Garcia, Rodolfo Antonio
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad de Piura
Repositorio:UDEP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:pirhua.udep.edu.pe:11042/7595
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/11042/7595
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Identidad de género -- Aspectos laborales
Persona (Filosofía) -- Investigaciones
Selección de personal -- Investigaciones
Administración de personal – Aspectos filosóficos
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description La investigación tiene por objetivo determinar si existen causas fundamentadas para la inclusión laboral dentro de las organizaciones educativas de nivel superior, basadas sólo en la identificación del género de cada individuo aplicante, sus manifestaciones sexuales, gustos, preferencias, vivencia en general de la sexualidad, para hacer manifiesta la diversidad, la no discriminación y la justicia en la contratación. Para ello, se realiza una revisión exhaustiva de la literatura referente al tema a desarrollar, así mismo, se aplica una encuesta a un grupo de personas pertenecientes a diversas instituciones de educación superior. Finalmente, los resultados obtenidos no permiten concretar ideas claras que puedan inferir con propiedad una verdad latente. Por lo que se ha decidido realizar otra investigación sobre el tema tomando como base y piloto el presente documento.
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