Clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en la empresa de construcción Consorcio FLESAN-DVC S.A.C, Cascas - La Libertad, 2022

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación buscó determinar la conexión entre clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa de construcción CONSORCIO FLESAN-DVC, Cascas – La Libertad, 2022. Se desarrolló dentro de la metodología cuantitativa y se siguió el tipo de diseño no ex...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Azañedo Guarniz, Karen Jisbeett
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/106922
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/106922
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
Desempeño laboral
Liderazgo
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description El presente trabajo de investigación buscó determinar la conexión entre clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa de construcción CONSORCIO FLESAN-DVC, Cascas – La Libertad, 2022. Se desarrolló dentro de la metodología cuantitativa y se siguió el tipo de diseño no experimental. Como instrumento se aplicó un cuestionario valido y confiable, utilizando una muestra de 35 empleados. Los resultados descriptivos obtenidos revelaron que predominó el nivel bajo en ambas variables con un 2.9% tanto en la variable Clima Organizacional y desempeño laboral; en la relación del 65.7%. Además, los resultados inferenciales mostraron una correlación de 0.945** de acuerdo al estadístico Rho de Spearman, lo que permitió aceptar la hipótesis de investigación Hi y se rechazó la hipótesis nula H0. Se comprobó que existe correlación significativa entre ambas variables de estudio, al mismo tiempo entre clima organizacional y características estructurales en un 0.905** y con el ambiente laboral con un 0.942**.
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Se comprobó que existe correlación significativa entre ambas variables de estudio, al mismo tiempo entre clima organizacional y características estructurales en un 0.905** y con el ambiente laboral con un 0.942**.Lima EsteEscuela de AdministraciónGestión de organizacionesDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoAlianza para lograr los objetivosapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVClima organizacionalDesempeño laboralLiderazgohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en la empresa de construcción Consorcio FLESAN-DVC S.A.C, Cascas - La Libertad, 2022info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministraciónUniversidad César Vallejo. 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