Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020
Descripción del Articulo
El objetivo de esta investigación fue describir el nivel de Bienestar Psicológico de trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana. Además, el tipo de investigación es básico; el nivel es descriptivo, el diseño fue No experimental y de corte Transversal. La mues...
Autor: | |
---|---|
Formato: | tesis de grado |
Fecha de Publicación: | 2020 |
Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
Repositorio: | UCV-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/60594 |
Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/60594 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Bienestar psicológico Trabajadores LGBT Recursos humanos https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
id |
UCVV_d52d280667188f38fd2b55a3581b2849 |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/60594 |
network_acronym_str |
UCVV |
network_name_str |
UCV-Institucional |
repository_id_str |
3741 |
dc.title.es_PE.fl_str_mv |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 |
title |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 |
spellingShingle |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 Saavedra Trelles, Saraí Bienestar psicológico Trabajadores LGBT Recursos humanos https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
title_short |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 |
title_full |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 |
title_fullStr |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 |
title_full_unstemmed |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 |
title_sort |
Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020 |
author |
Saavedra Trelles, Saraí |
author_facet |
Saavedra Trelles, Saraí |
author_role |
author |
dc.contributor.advisor.fl_str_mv |
Castro Santisteban, Martín |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Saavedra Trelles, Saraí |
dc.subject.es_PE.fl_str_mv |
Bienestar psicológico Trabajadores LGBT Recursos humanos |
topic |
Bienestar psicológico Trabajadores LGBT Recursos humanos https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv |
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
description |
El objetivo de esta investigación fue describir el nivel de Bienestar Psicológico de trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana. Además, el tipo de investigación es básico; el nivel es descriptivo, el diseño fue No experimental y de corte Transversal. La muestra estuvo conformada por 76 trabajadores LGBT, de ambos sexos, de 18 a 60 años, de empresas de producción y servicios de Lima Metropolitana. Asimismo, el instrumento utilizado para esta medición fue la Escala de Bienestar Psicológico de Carol Ryff de 1998, adaptada y validada, en el ámbito organizacional, por la autora Madeleine Pérez en el 2017. Los resultados arrojaron que el bienestar psicológico de los trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana responde al nivel Promedio con un 66%, seguido del nivel alto con 21% y un nivel Bajo con 13%. De la misma forma, en cuanto a las dimensiones del constructo, se obtiene Crecimiento personal a un nivel Alto con 59%, mientras que a un nivel Promedio las demás dimensiones: Autoaceptación con 49%, Autonomía con 47%, Relaciones positivas con 41%, Dominio del entorno con 45%, Propósito de vida con 46%. Asimismo, se concluye que el 66% de los trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios presentan un bienestar psicológico a nivel medio, 21% un nivel alto y un 13% nivel bajo, esto indica que los sujetos encuestados cuentan con un bienestar psicológico medianamente sano, pueden sentirse equilibrados a nivel afectivo, emocionalmente satisfechos con su vida, con perspectivas y pensamientos que podrían ser favorables. |
publishDate |
2020 |
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2021-05-17T11:34:23Z |
dc.date.available.none.fl_str_mv |
2021-05-17T11:34:23Z |
dc.date.issued.fl_str_mv |
2020 |
dc.type.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
format |
bachelorThesis |
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://hdl.handle.net/20.500.12692/60594 |
url |
https://hdl.handle.net/20.500.12692/60594 |
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.relation.ispartof.fl_str_mv |
SUNEDU |
dc.rights.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
rights_invalid_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ |
dc.format.es_PE.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv |
Universidad César Vallejo |
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv |
PE |
dc.source.es_PE.fl_str_mv |
Repositorio Institucional - UCV Universidad César Vallejo |
dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:UCV-Institucional instname:Universidad Cesar Vallejo instacron:UCV |
instname_str |
Universidad Cesar Vallejo |
instacron_str |
UCV |
institution |
UCV |
reponame_str |
UCV-Institucional |
collection |
UCV-Institucional |
bitstream.url.fl_str_mv |
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/3/license.txt https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/4/Saavedra_TAS-SD.pdf https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/5/Saavedra_TAS.pdf https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/6/Saavedra_TAS-SD.pdf.txt https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/8/Saavedra_TAS.pdf.txt https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/7/Saavedra_TAS-SD.pdf.jpg https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/9/Saavedra_TAS.pdf.jpg |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 286a85275be10b6464a71061170c5808 2afe083ed7df3f849d6e996da9f95402 f5d6952e184c574db0ec1a55ddf40330 731450c5c34ce9dad6f5c112b3bb5e77 8025d7865d13a1261a7e3d03e1526ec0 8025d7865d13a1261a7e3d03e1526ec0 |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositorio de la Universidad César Vallejo |
repository.mail.fl_str_mv |
repositorio@ucv.edu.pe |
_version_ |
1807923391877873664 |
spelling |
Castro Santisteban, MartínSaavedra Trelles, Saraí2021-05-17T11:34:23Z2021-05-17T11:34:23Z2020https://hdl.handle.net/20.500.12692/60594El objetivo de esta investigación fue describir el nivel de Bienestar Psicológico de trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana. Además, el tipo de investigación es básico; el nivel es descriptivo, el diseño fue No experimental y de corte Transversal. La muestra estuvo conformada por 76 trabajadores LGBT, de ambos sexos, de 18 a 60 años, de empresas de producción y servicios de Lima Metropolitana. Asimismo, el instrumento utilizado para esta medición fue la Escala de Bienestar Psicológico de Carol Ryff de 1998, adaptada y validada, en el ámbito organizacional, por la autora Madeleine Pérez en el 2017. Los resultados arrojaron que el bienestar psicológico de los trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana responde al nivel Promedio con un 66%, seguido del nivel alto con 21% y un nivel Bajo con 13%. De la misma forma, en cuanto a las dimensiones del constructo, se obtiene Crecimiento personal a un nivel Alto con 59%, mientras que a un nivel Promedio las demás dimensiones: Autoaceptación con 49%, Autonomía con 47%, Relaciones positivas con 41%, Dominio del entorno con 45%, Propósito de vida con 46%. Asimismo, se concluye que el 66% de los trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios presentan un bienestar psicológico a nivel medio, 21% un nivel alto y un 13% nivel bajo, esto indica que los sujetos encuestados cuentan con un bienestar psicológico medianamente sano, pueden sentirse equilibrados a nivel afectivo, emocionalmente satisfechos con su vida, con perspectivas y pensamientos que podrían ser favorables.TesisAteEscuela de PsicologíaDesarrollo Organizacionalapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVBienestar psicológicoTrabajadores LGBTRecursos humanoshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00Bienestar psicológico en trabajadores LGBT de organizaciones de producción y servicios de Lima Metropolitana 2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUPsicologíaUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la SaludLicenciada en Psicología08553897https://orcid.org/0000-0002-8882-613546705934313016Alonso Busso, Luis FedericoCastro Santiesteban, MartinTarazona Infante de Corzo, Tulia Silviahttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53ORIGINALSaavedra_TAS-SD.pdfSaavedra_TAS-SD.pdfapplication/pdf1497038https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/4/Saavedra_TAS-SD.pdf286a85275be10b6464a71061170c5808MD54Saavedra_TAS.pdfSaavedra_TAS.pdfapplication/pdf1503791https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/5/Saavedra_TAS.pdf2afe083ed7df3f849d6e996da9f95402MD55TEXTSaavedra_TAS-SD.pdf.txtSaavedra_TAS-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain81862https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/6/Saavedra_TAS-SD.pdf.txtf5d6952e184c574db0ec1a55ddf40330MD56Saavedra_TAS.pdf.txtSaavedra_TAS.pdf.txtExtracted texttext/plain85238https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/8/Saavedra_TAS.pdf.txt731450c5c34ce9dad6f5c112b3bb5e77MD58THUMBNAILSaavedra_TAS-SD.pdf.jpgSaavedra_TAS-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4447https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/7/Saavedra_TAS-SD.pdf.jpg8025d7865d13a1261a7e3d03e1526ec0MD57Saavedra_TAS.pdf.jpgSaavedra_TAS.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4447https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/60594/9/Saavedra_TAS.pdf.jpg8025d7865d13a1261a7e3d03e1526ec0MD5920.500.12692/60594oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/605942023-12-26 22:42:30.288Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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 |
score |
13.871978 |
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).