Compromiso organizacional y Job Crafting en trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022

Descripción del Articulo

En la ejecución de este estudio se propuso determinar la relación entre el compromiso organizacional y el job Crafting en los trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022. Se utilizó una población de 131 trabajadores de ambos sexos. El diseño de la investigación es no experimental de ti...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Martinez Mitacc, Katherine Nicole
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/127898
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Compromiso organizacional
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description En la ejecución de este estudio se propuso determinar la relación entre el compromiso organizacional y el job Crafting en los trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022. Se utilizó una población de 131 trabajadores de ambos sexos. El diseño de la investigación es no experimental de tipo básica correlacional, se utilizaron las escalas de Job Crafting conformado por 21 ítems y la escala de Compromiso organizacional (CO) conformado por 18 ítems. Como resultados se estableció relación inversa entre las variables de estudio a través de la correlación de Spearman y se concluyó que la variable de job Crafting no tiene relación con la variable de compromiso organizacional y sus dimensiones, asimismo, se estableció un nivel medio de job Crafting y compromiso organizacional en los trabajadores.
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Como resultados se estableció relación inversa entre las variables de estudio a través de la correlación de Spearman y se concluyó que la variable de job Crafting no tiene relación con la variable de compromiso organizacional y sus dimensiones, asimismo, se estableció un nivel medio de job Crafting y compromiso organizacional en los trabajadores.AteEscuela de PsicologíaDesarrollo OrganizacionalSalud integral humanaPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVCompromiso organizacionalTrabajadoresConsultorahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00Compromiso organizacional y Job Crafting en trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUPsicologíaUniversidad César Vallejo. 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Compromiso organizacional y Job Crafting en trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022
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