Condiciones de trabajo y desempeño laboral del personal de enfermería de un centro de salud - Lima, 2021

Descripción del Articulo

La presente investigación titulada: Condición laboral y desempeño laboral del personal de enfermería del centro de salud Nocheto Lima 2021, tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la condición de trabajo y desempeño laboral del personal de enfermería; asimismo, se empleó el método...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Silva Quiñones, Melania Talitha
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/76717
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/76717
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Desempeño laboral
Personal médico - Actitudes
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description La presente investigación titulada: Condición laboral y desempeño laboral del personal de enfermería del centro de salud Nocheto Lima 2021, tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la condición de trabajo y desempeño laboral del personal de enfermería; asimismo, se empleó el método descriptivo correlacional de corte transversal, de diseño no experimental. La población objetivo fue de 32 personas de tipo censal, conformado por trabajadores en modalidades 16 (nombrados), 13 (CAS) y 4 (terceros), la técnica empleada para recolección de datos fue la encuesta; y el instrumento utilizado fue un cuestionario con escala de Likert. Los resultados evidenciaron que la mayoría del personal de salud, poseen condiciones de trabajo y desempeño laboral (66% y 69% respectivamente) moderada, asimismo se ha determinado la existencia de una correlación positiva moderada alta y significativa entre condición laboral y el desempeño laboral del personal de enfermería del centro de salud Nocheto Lima. Finalmente, en las pruebas de fiabilidad, siendo el Rho de Spearman de, 851*; es decir, contiene una correlación fuerte positiva a un nivel de significancia de 0,000, confirmando que, a mayores condiciones de trabajo en los servidores públicos, originan un mayor desempeño laboral en beneficio del centro de salud Nocheto.
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Los resultados evidenciaron que la mayoría del personal de salud, poseen condiciones de trabajo y desempeño laboral (66% y 69% respectivamente) moderada, asimismo se ha determinado la existencia de una correlación positiva moderada alta y significativa entre condición laboral y el desempeño laboral del personal de enfermería del centro de salud Nocheto Lima. Finalmente, en las pruebas de fiabilidad, siendo el Rho de Spearman de, 851*; es decir, contiene una correlación fuerte positiva a un nivel de significancia de 0,000, confirmando que, a mayores condiciones de trabajo en los servidores públicos, originan un mayor desempeño laboral en beneficio del centro de salud Nocheto.Lima NorteEscuela de PosgradoCalidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en SaludBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaFin de la pobrezaapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVDesempeño laboralPersonal médico - ActitudesCalidad de vida en el trabajohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Condiciones de trabajo y desempeño laboral del personal de enfermería de un centro de salud - Lima, 2021info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. 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Condiciones de trabajo y desempeño laboral del personal de enfermería de un centro de salud - Lima, 2021
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