Gestión por procesos y procedimiento administrativos disciplinario en la Red de Salud de Alto Amazonas, 2024

Descripción del Articulo

La presente investigación aportó al ODS N° 16; teniendo como objetivo general, la relación entre la gestión por procesos y el procedimiento administrativo disciplinario en la Red de Salud de Alto Amazonas, 2024. Además, el tipo de investigación fue básica, de enfoque cuantitativo, consignando como p...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Pérez Montilla, Araceli De María
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/158219
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/158219
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión
Salud pública
Salud
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Descripción
Sumario:La presente investigación aportó al ODS N° 16; teniendo como objetivo general, la relación entre la gestión por procesos y el procedimiento administrativo disciplinario en la Red de Salud de Alto Amazonas, 2024. Además, el tipo de investigación fue básica, de enfoque cuantitativo, consignando como población a 1,124 servidores de la Red Salud de Alto Amazonas. Así, se llegó a obtener como resultado que, el nivel de la gestión por procesos es medio en un 54%, mientras que el nivel de procedimiento administrativo es medio con 51 %. Consecuentemente como conclusión que, existe relación positiva muy alta entre gestión por procesos y procedimiento administrativo disciplinario en la Red de Salud de Alto Amazonas, 2024, con un coeficiente de correlación de Spearman de 0.947 con una significancia de <.001, mediante el cual se valida la hipótesis de la investigación y con una variabilidad del 94%.
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