Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023

Descripción del Articulo

La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el Gobierno electrónico y la satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transporte y Comunicaciones Ancash, Huaraz, 2023. La metodología fue de tipo aplicada, cuyo diseño fue no experimental, de enfoque cuantitativo y nivel corre...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Ore Huaman, Nathaly Isabel
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/114018
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/114018
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gobierno electrónico
Satisfacción laboral
Trabajadores
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
id UCVV_0386ffa420610fd891e413ae7a4afe63
oai_identifier_str oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/114018
network_acronym_str UCVV
network_name_str UCV-Institucional
repository_id_str 3741
dc.title.es_PE.fl_str_mv Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
title Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
spellingShingle Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
Ore Huaman, Nathaly Isabel
Gobierno electrónico
Satisfacción laboral
Trabajadores
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
title_short Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
title_full Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
title_fullStr Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
title_full_unstemmed Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
title_sort Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023
author Ore Huaman, Nathaly Isabel
author_facet Ore Huaman, Nathaly Isabel
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Garcia Yovera, Nathaly Isabel
dc.contributor.author.fl_str_mv Ore Huaman, Nathaly Isabel
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Gobierno electrónico
Satisfacción laboral
Trabajadores
topic Gobierno electrónico
Satisfacción laboral
Trabajadores
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
description La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el Gobierno electrónico y la satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transporte y Comunicaciones Ancash, Huaraz, 2023. La metodología fue de tipo aplicada, cuyo diseño fue no experimental, de enfoque cuantitativo y nivel correlacional. La población fueron 125 trabajadores y la muestra de 95 trabajadores. Para realizar el procesamiento y la recolección de datos se usó la técnica de la encuesta, donde se elaboró como instrumento el cuestionario conteniendo preguntas relacionadas al gobierno electrónico y satisfacción laboral, llegando a establecer 13 interrogantes para la variable gobierno electrónico y de 15 interrogantes para la variable satisfacción laboral, considerando la escala de Likert. El procesamiento de los datos se realizó mediante el programa estadístico SPSS v.27, permitiendo obtener tablas de distribución de frecuencias, asimismo, la correlación existente entre las variables. Concluyendo que se existe relación entre el gobierno electrónico y la satisfacción laboral, basados en el valor de Rho de Spearman = 0.915, que evidencia la correlación positiva muy fuerte, además, se obtuvo el valor del Sig. bilateral de 0.00 inferior a 0.05, lo que lleva a rechazar la hipótesis nula y a aceptar de la hipótesis alterna.
publishDate 2023
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2023-05-15T14:13:54Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2023-05-15T14:13:54Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2023
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12692/114018
url https://hdl.handle.net/20.500.12692/114018
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad César Vallejo
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UCV
Universidad César Vallejo
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCV-Institucional
instname:Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
instname_str Universidad Cesar Vallejo
instacron_str UCV
institution UCV
reponame_str UCV-Institucional
collection UCV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/1/Ore_HNI-SD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/2/Ore_HNI.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/3/license.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/4/Ore_HNI-SD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/6/Ore_HNI.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/5/Ore_HNI-SD.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/7/Ore_HNI.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 0c2cf88dd1ceecbf289b24b74d8d44ac
f85d6294565ee6c4700d1e8785c041b1
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
b3bb40f1375ba16d418653fe4c30dbe8
c84a172520db10a01558485cf1d98bbc
bb7a89ce8a378e26b2130fa11763b5b1
bb7a89ce8a378e26b2130fa11763b5b1
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad César Vallejo
repository.mail.fl_str_mv repositorio@ucv.edu.pe
_version_ 1807922529938964480
spelling Garcia Yovera, Nathaly IsabelOre Huaman, Nathaly Isabel2023-05-15T14:13:54Z2023-05-15T14:13:54Z2023https://hdl.handle.net/20.500.12692/114018La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el Gobierno electrónico y la satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transporte y Comunicaciones Ancash, Huaraz, 2023. La metodología fue de tipo aplicada, cuyo diseño fue no experimental, de enfoque cuantitativo y nivel correlacional. La población fueron 125 trabajadores y la muestra de 95 trabajadores. Para realizar el procesamiento y la recolección de datos se usó la técnica de la encuesta, donde se elaboró como instrumento el cuestionario conteniendo preguntas relacionadas al gobierno electrónico y satisfacción laboral, llegando a establecer 13 interrogantes para la variable gobierno electrónico y de 15 interrogantes para la variable satisfacción laboral, considerando la escala de Likert. El procesamiento de los datos se realizó mediante el programa estadístico SPSS v.27, permitiendo obtener tablas de distribución de frecuencias, asimismo, la correlación existente entre las variables. Concluyendo que se existe relación entre el gobierno electrónico y la satisfacción laboral, basados en el valor de Rho de Spearman = 0.915, que evidencia la correlación positiva muy fuerte, además, se obtuvo el valor del Sig. bilateral de 0.00 inferior a 0.05, lo que lleva a rechazar la hipótesis nula y a aceptar de la hipótesis alterna.HuarazEscuela de AdministraciónGestión de OrganizacionesDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGobierno electrónicoSatisfacción laboralTrabajadoreshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Gobierno electrónico y satisfacción laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Ancash-Huaraz 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministraciónUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias EmpresarialesLicenciada en Administración80270538https://orcid.org/0000-0002-5851-123975998302413016Calanchez Urribarri, Africa del ValleCastro Castro, Miguel AngelGarcia Yovera, Abraham Josehttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALOre_HNI-SD.pdfOre_HNI-SD.pdfapplication/pdf5772130https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/1/Ore_HNI-SD.pdf0c2cf88dd1ceecbf289b24b74d8d44acMD51Ore_HNI.pdfOre_HNI.pdfapplication/pdf5770108https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/2/Ore_HNI.pdff85d6294565ee6c4700d1e8785c041b1MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTOre_HNI-SD.pdf.txtOre_HNI-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain122721https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/4/Ore_HNI-SD.pdf.txtb3bb40f1375ba16d418653fe4c30dbe8MD54Ore_HNI.pdf.txtOre_HNI.pdf.txtExtracted texttext/plain126210https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/6/Ore_HNI.pdf.txtc84a172520db10a01558485cf1d98bbcMD56THUMBNAILOre_HNI-SD.pdf.jpgOre_HNI-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4692https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/5/Ore_HNI-SD.pdf.jpgbb7a89ce8a378e26b2130fa11763b5b1MD55Ore_HNI.pdf.jpgOre_HNI.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4692https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/114018/7/Ore_HNI.pdf.jpgbb7a89ce8a378e26b2130fa11763b5b1MD5720.500.12692/114018oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1140182023-05-15 22:01:31.935Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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
score 13.871716
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).