El empoderamiento y su relacion con el compromiso organizacional de los empleados de la oficina regional de Huaraz del organismo supervisor de la inversion de la energia y mineria (OSINERGMIN), Huaraz 2018

Descripción del Articulo

La presente investigación tuvo como propósito determinar la relación existente entre el empoderamiento y el compromiso organizacional de los empleados de la Oficina Regional de Huaraz del Organismo Supervisor de la Inversión en Energía y Minería (Osinergmin Huaraz). El estudio fue de tipo correlacio...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Chumbiauca Castillo, Julio Francisco
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo
Repositorio:UNASAM-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:172.16.0.151:UNASAM/3596
Enlace del recurso:http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/3596
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Empoderamiento
Compromiso Organizacional
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