Implementación de la Ley 29783 y el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Poder Judicial del Perú, año 2019

• Autor: Inami Palomino, Gaby Elizabeth
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2025
• Institución: Universidad Nacional Federico Villarreal
• Repositorio: UNFV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.unfv.edu.pe:20.500.13084/10474
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.13084/10474
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Gobernabilidad, derechos humanos e inclusión social; Poder judicial; Seguridad; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.00

El estudio investigativo tiene como objetivo determinar el grado correlacional entre la aplicabilidad de la Ley Nº 29783 como variable dependiente y el desarrollo del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo del Poder Judicial como variable independiente durante 2019, utilizando un enfoque cuantitativo y correlacional-descriptivo. Se trabajó con una muestra de 163 miembros del Comité y Subcomités de Seguridad y Salud en el Trabajo del sector judicial a nivel nacional. A través de una encuesta de 15 preguntas, se obtuvo un coeficiente correlacional rho Spearman de 0.256, lo que indica una correlación significativa, aunque no suficiente para demostrar el cumplimiento adecuado de las funciones del Comité. El estudio revela que los Comités y Subcomités del Poder Judicial no implementan de manera efectiva las medidas y exigencias de seguridad laboral, lo que impacta negativamente en el desarrollo de las actividades del personal. Muchos trabajadores judiciales desempeñan sus funciones sin un ambiente laboral adecuado, lo que aumenta los riesgos psicosociales y enfermedades laborales. En conclusión, los Comités de Seguridad y Salud en el Trabajo del Poder Judicial no cumplen su función correctamente, lo que afecta el bienestar integral de los trabajadores a nivel nacional.