Formación y desafíos del capital humano en los servicios exteriores diplomáticos en el siglo XXI
Descripción del Articulo
El artículo analiza la formación y los desafíos del capital humano en los servicios exteriores frente a los nuevos retos de la globalización, los nuevos actores en la escena internacional, la diplomacia ciudadana, la transformación tecnológica, digital y la ciberseguridad. La diplomacia debe adaptar...
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| Formato: | artículo |
| Fecha de Publicación: | 2024 |
| Institución: | Universidad Nacional Mayor de San Marcos |
| Repositorio: | Revistas - Universidad Nacional Mayor de San Marcos |
| Lenguaje: | español inglés |
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| Enlace del recurso: | https://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/administrativas/article/view/29034 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
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Formación y desafíos del capital humano en los servicios exteriores diplomáticos en el siglo XXITraining and human capital challenges for diplomatic foreign services in the 21st centuryPantoja Crespo, Noela María EufemiaPantoja Crespo, Noela María Eufemiahuman capitaldiplomacycitizen diplomacyforeign servicecapital humanodiplomaciadiplomacia ciudadanaservicio exteriorEl artículo analiza la formación y los desafíos del capital humano en los servicios exteriores frente a los nuevos retos de la globalización, los nuevos actores en la escena internacional, la diplomacia ciudadana, la transformación tecnológica, digital y la ciberseguridad. La diplomacia debe adaptarse a la emergencia de la diplomacia ciudadana y a las nuevas tecnologías en un contexto global. A partir de una revisión cualitativa documental, que abarca fuentes académicas y gubernamentales de los últimos 15 años, se observa que los institutos de formación académica de los servicios exteriores latinoamericanos comparten criterios comunes para la selección de capital humano. Se recomienda que los centros de formación del servicio exterior ofrezcan una enseñanza actualizada, alineada con el desarrollo de nuevas tecnologías y la transformación digital. La continua profesionalización del servicio exterior, a través de estos centros de formación, permitiría a los países de la región desarrollar y aplicar estrategias efectivas frente a los nuevos sectores del entorno internacional y global.The paper analyzes the training and challenges of human capital in Foreign Services, given the new challenges posed by globalization, new actors on the international scene, citizen diplomacy, technological and digital transformation, and cybersecurity. Diplomacy must adapt to the emergence of citizen diplomacy and new technologies in a global context. From a qualitative documentary review of academic and government sources from the last 15 years, it is observed that academic training institutes of Latin American foreign services share common criteria for the selection of human capital. It is recommended that foreign services training centers offer updated teaching, in line with the development of new technologies and digital transformation. The continuous professionalization of Foreign Services, through these training centers, would allow the countries of the region to develop and implement effective strategies to face the new sectors of the international and global environment.Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Facultad de Ciencias Administrativas2024-12-30info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfapplication/pdfhttps://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/administrativas/article/view/2903410.15381/gtm.v27i54.29034Gestión en el Tercer Milenio; Vol. 27 No. 54 (2024); 481-506Gestión en el Tercer Milenio; Vol. 27 Núm. 54 (2024); 481-5061728-29691560-9081reponame:Revistas - Universidad Nacional Mayor de San Marcosinstname:Universidad Nacional Mayor de San Marcosinstacron:UNMSMspaenghttps://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/administrativas/article/view/29034/21718https://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/administrativas/article/view/29034/21719Derechos de autor 2024 Noela María Eufemia Pantoja Crespohttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0info:eu-repo/semantics/openAccessoai:revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe:article/290342024-12-30T18:09:25Z |
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El artículo analiza la formación y los desafíos del capital humano en los servicios exteriores frente a los nuevos retos de la globalización, los nuevos actores en la escena internacional, la diplomacia ciudadana, la transformación tecnológica, digital y la ciberseguridad. La diplomacia debe adaptarse a la emergencia de la diplomacia ciudadana y a las nuevas tecnologías en un contexto global. A partir de una revisión cualitativa documental, que abarca fuentes académicas y gubernamentales de los últimos 15 años, se observa que los institutos de formación académica de los servicios exteriores latinoamericanos comparten criterios comunes para la selección de capital humano. Se recomienda que los centros de formación del servicio exterior ofrezcan una enseñanza actualizada, alineada con el desarrollo de nuevas tecnologías y la transformación digital. La continua profesionalización del servicio exterior, a través de estos centros de formación, permitiría a los países de la región desarrollar y aplicar estrategias efectivas frente a los nuevos sectores del entorno internacional y global. |
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Gestión en el Tercer Milenio; Vol. 27 No. 54 (2024); 481-506 Gestión en el Tercer Milenio; Vol. 27 Núm. 54 (2024); 481-506 1728-2969 1560-9081 reponame:Revistas - Universidad Nacional Mayor de San Marcos instname:Universidad Nacional Mayor de San Marcos instacron:UNMSM |
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