The importance of productive communication in organizations
Descripción del Articulo
Este texto tiene como objetivo no solo presentar el sustento teórico para comprender la comunicación productiva, sino también las coincidencias que se producen con la teoría de sistemas de Niklas Luhman, con el objetivo de hablar sobre la importancia que tiene la comunicación productiva como una her...
Autores: | , |
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Formato: | artículo |
Fecha de Publicación: | 2023 |
Institución: | Universidad de San Martín de Porres |
Repositorio: | Correspondencias & Análisis |
Lenguaje: | español inglés |
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Nivel de acceso: | acceso abierto |
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Este texto tiene como objetivo no solo presentar el sustento teórico para comprender la comunicación productiva, sino también las coincidencias que se producen con la teoría de sistemas de Niklas Luhman, con el objetivo de hablar sobre la importancia que tiene la comunicación productiva como una herramienta que apoya la efectividad de gestión en organizaciones públicas y privadas. Se plantea que este tipo de comunicación permite desarrollar habilidades para mejorar la producción y posicionamiento de mensajes, así como una mejor práctica en el momento de intercambiar significados en común en las organizaciones. No obstante, se concluye que la información y la manera de hacerla viva juega un papel fundamental ya que mucho depende de la actitud que tengan los individuos y que va a estar mediada por sus experiencias. |
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(1968). General and Social Systems. New Brunswick: Rutgers University Press. Chiavenato, I. (2006). Introducción a la teoría general de la administración. Séptima edición. México. McGraw-Hill Interamericana. Costa, J. (2014). El DirCom hoy. Dirección y gestión de la comunicación en la nueva economía. Barcelona. CPC Editor. Fernández Collado, C. (1994). La Comunicación en las Organizaciones. México: Trillas. Goldhaber, G. (1989). Comunicación Organizacional. México: Editorial Diana. Keller, K. (2001). Mastering the marketing communications mix: Micro and macro perspectives on integrated marketing communication programs. http://dx.doi.org/10.1362/026725701323366836. Kreps, G. (1995). La comunicación en las organizaciones. Estados Unidos: Addison-Wesley. Luhmann, N. (1998). Complejidad y modernidad. De la unidad a la diferencia. Valladolid. Editorial Trotta. Luhmann, N. (1998). Complejidad y modernidad. De la unidad a la diferencia. Valladolid. Editorial Trotta. Luhmann, N. (2006). 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