“Gravedad de la enfermedad de los pacientes y carga laboral del personal de enfermería en la unidad de cuidados intensivos en el hospital de alta complejidad - 2021“

Descripción del Articulo

Objetivo: Determinar la relación que existe entre la gravedad de la enfermedad de los pacientes con la carga laboral del personal de enfermería en la Unidad de Cuidados Intensivos en un Hospital de alta Complejidad -2021. Métodos: El estudio es hipotético deductivo, con un enfoque cuantitativo, de t...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Casanova Chamache, Rocio Jackelyne
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Privada Norbert Wiener
Repositorio:UWIENER-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uwiener.edu.pe:20.500.13053/5613
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.13053/5613
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gravedad de la enfermedad
Carga laboral
Enfermería
Unidad de cuidados intensivos
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
Descripción
Sumario:Objetivo: Determinar la relación que existe entre la gravedad de la enfermedad de los pacientes con la carga laboral del personal de enfermería en la Unidad de Cuidados Intensivos en un Hospital de alta Complejidad -2021. Métodos: El estudio es hipotético deductivo, con un enfoque cuantitativo, de tipo de investigación básica, de diseño no experimental, descriptivo, correlacional, de corte transversal. Se aplicará los instrumentos validados: la Escala de APACHE II y el Sistema de Calificación de la Intervención Terapéutica (TISS-28), a 30 enfermeras que laboran en la Unidad de Cuidados intensivos en el Hospital de Alta complejidad. Conclusiones: En este proyecto de investigación, contribuirá al conocimiento sobre la relación entre la gravedad de la enfermedad del paciente y la carga de laboral que existe en las enfermeras en la unidad de cuidados intensivos, ya que ha sido poco investigada a nivel nacional. Con los resultados del estudio, se podrá contribuir a la elaboración de mejores estrategias para la organización y distribución del personal de enfermería, logrando de esta manera que el paciente reciba una atención de calidad completa y humanizada, y disminuyendo, asimismo, la carga de trabajo del personal de enfermería, tomando siempre en cuenta las actitudes y acciones de la enfermera(o).
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