Clima organizacional y motivación laboral de los trabajadores del centro comercial Don Ramón, Arequipa - Perú 2023
Descripción del Articulo
El clima organizacional se encuentra en un período de mayor relevancia para las organizaciones, debido a que en la actualidad se evidencia que un colaborador conforme con su trabajo, se obtendrá mejores resultados como en producción y servicio, esto se debe a que el personal conforma una parte primo...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Tecnológica del Perú |
| Repositorio: | UTP-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.utp.edu.pe:20.500.12867/8668 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12867/8668 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Clima organizacional Motivación Colaboradores Productividad Capital humano https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| Sumario: | El clima organizacional se encuentra en un período de mayor relevancia para las organizaciones, debido a que en la actualidad se evidencia que un colaborador conforme con su trabajo, se obtendrá mejores resultados como en producción y servicio, esto se debe a que el personal conforma una parte primordial para cada empresa. Además, el hecho de tener a los colaboradores prósperos se podrá visualizar en la mejoría del desarrollo en sus labores, lo cual es un factor a favor de la empresa porque tendrá mejor productividad. El designio del esbozo es poder acarrear la trabazón entre el ambiente en la organización y la motivación laboral. El estudio se plantea sobre una muestra de 235 colaboradores del Centro Comercial Don Ramón, posteriormente al acopio de las peculiaridades se procede a organizar y analizar estos datos mediante el programa estadístico de SPSS. De este análisis, puntualiza que hay una correlación favorable entre el ambiente en la organización y la motivación en los trabajadores del Centro Comercial Don Ramón. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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