Plan de negocio para la creación de una empresa outsourcing de formación empresarial especializada en recursos humanos
Descripción del Articulo
        El presente trabajo final comprende la creación de un plan de negocio para la creación de una empresa Outsourcing de Recursos Humanos, enfocada en la selección y formación de personal, porque de acuerdo al estudio realizado por Global Research Marketing (2018), notan que el 60% de las organizaciones...
              
            
    
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| Fecha de Publicación: | 2019 | 
| Institución: | Universidad Científica del Sur | 
| Repositorio: | UCSUR-Institucional | 
| Lenguaje: | español | 
| OAI Identifier: | oai:repositorio.cientifica.edu.pe:20.500.12805/734 | 
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12805/734 | 
| Nivel de acceso: | acceso restringido | 
| Materia: | Plan de negocio Recursos humanos Outsourcing  | 
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                  Pradal Sapin, Frederic Henri | 
    
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                  El presente trabajo final comprende la creación de un plan de negocio para la creación de una empresa Outsourcing de Recursos Humanos, enfocada en la selección y formación de personal, porque de acuerdo al estudio realizado por Global Research Marketing (2018), notan que el 60% de las organizaciones peruanas tienen la intención de tercerizar los procedimientos de trabajo y los servicios en los próximos años. Entre los servicios más mencionadas se encuentran la inscripción de la fuerza laboral (33.5%) y la organización de finanzas o "finanzas" (28.9%), en consecuencia, observando un sector empresarial extremadamente atractivo para trabajar y hacer negocio. Human Resources Consulting SAC es la visión de 2 personas de negocios, en vista de la firme convicción de que en una situación financiera como la que estamos viviendo últimamente, descrita por un rápido ritmo de progreso, y una economía prácticamente estable donde La viabilidad de las asociaciones pasa progresivamente a expandir la abundancia de información de sus representantes, convirtiéndolos en un componente clave para el logro de ellos. En consecuencia, la misión fundamental de nuestra organización es "apoyar a las asociaciones y los individuos para que alcancen sus propósitos, mediante la búsqueda, determinación, valoración y preparación, brindando acuerdos personalizados a las exigencias particulares de la clientela, lo que se suma para mejorar su rentabilidad e intensidad". En este sentido, cubriremos las necesidades actuales del mercado para reforzarnos en él... | 
    
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Human Resources Consulting SAC es la visión de 2 personas de negocios, en vista de la firme convicción de que en una situación financiera como la que estamos viviendo últimamente, descrita por un rápido ritmo de progreso, y una economía prácticamente estable donde La viabilidad de las asociaciones pasa progresivamente a expandir la abundancia de información de sus representantes, convirtiéndolos en un componente clave para el logro de ellos. En consecuencia, la misión fundamental de nuestra organización es "apoyar a las asociaciones y los individuos para que alcancen sus propósitos, mediante la búsqueda, determinación, valoración y preparación, brindando acuerdos personalizados a las exigencias particulares de la clientela, lo que se suma para mejorar su rentabilidad e intensidad". En este sentido, cubriremos las necesidades actuales del mercado para reforzarnos en él...Trabado de investigacionapplication/pdfspaUniversidad Científica del Surinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/Universidad Científica del SurRepositorio Institucional - UCSURreponame:UCSUR-Institucionalinstname:Universidad Científica del Surinstacron:UCSURPlan de negocioRecursos humanosOutsourcingPlan de negocio para la creación de una empresa outsourcing de formación empresarial especializada en recursos humanosinfo:eu-repo/semantics/monographTrabajo de investigación - BachillerAdministración de EmpresasUniversidad Científica del Sur. 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 Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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