Evasión tributaria en el sistema de retenciones del impuesto a la renta de la quinta categoría en empresas privadas - 2025

Descripción del Articulo

En Perú, las rentas se clasifican en cinco tipos, reguladas por el Decreto Supremo N° 179- 2004 EF, que establece las obligaciones tributarias para personas naturales y jurídicas. La renta de quinta categoría se refiere a los ingresos obtenidos por trabajadores dependientes bajo subordinación de un...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Rojas Zambrano, Luis Angel, Veliz Cotrina, Dayana Isabel
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2026
Institución:Universidad Señor de Sipan
Repositorio:USS-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uss.edu.pe:20.500.12802/16785
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12802/16785
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Evasión
Renta
Quinta Categoría
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Descripción
Sumario:En Perú, las rentas se clasifican en cinco tipos, reguladas por el Decreto Supremo N° 179- 2004 EF, que establece las obligaciones tributarias para personas naturales y jurídicas. La renta de quinta categoría se refiere a los ingresos obtenidos por trabajadores dependientes bajo subordinación de un empleador, quien actúa como agente de retención del impuesto y debe declarar y pagar la retención a la SUNAT. Esta figura busca simplificar la tributación para el trabajador, asegurando que los impuestos se paguen directamente desde la remuneración mensual. No obstante, en la práctica, muchas empresas incumplen esta obligación, reteniendo el impuesto al trabajador, pero no declarándolo ni pagándolo al fisco, generando evasión tributaria. Esto provoca que los trabajadores aparezcan ante la SUNAT como deudores, enfrentando consecuencias legales y económicas como multas, congelamiento de cuentas o dificultades para acceder a créditos, a pesar de haber cumplido con su obligación de manera indirecta. La investigación realizada, mediante entrevistas a trabajadores del sector privado, evidencia que las principales causas de esta evasión son la falta de fiscalización y control por parte de SUNAT, así como la intencionalidad de algunas empresas en buscar beneficios económicos a corto plazo. Se resalta la necesidad de fortalecer los mecanismos de supervisión, mejorar la cultura tributaria de los trabajadores y actualizar herramientas digitales para la detección temprana de incumplimientos. Se concluye que la evasión de la renta de quinta categoría afecta directamente al trabajador y al sistema tributario, reflejando debilidades institucionales que requieren medidas preventivas, educativas y de control más eficaces para proteger los derechos de los contribuyentes y asegurar la correcta recaudación fiscal.
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