Motivación laboral y productividad del personal de enfermería del Hospital Policial Augusto B Leguía Rímac 2024
Descripción del Articulo
El objetivo del presente estudio fue determinar la relación entre la motivación laboral y la productividad del personal de enfermería del Hospital Policial Augusto B Leguía Rímac, 2024. Se utilizó un diseño metodológico no experimental, observacional, analítico, de enfoque cuantitativo, transversal...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2025 |
| Institución: | Universidad de San Martín de Porres |
| Repositorio: | USMP-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/18137 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12727/18137 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Motivación Eficiencia Eficacia Personal de salud https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
| Sumario: | El objetivo del presente estudio fue determinar la relación entre la motivación laboral y la productividad del personal de enfermería del Hospital Policial Augusto B Leguía Rímac, 2024. Se utilizó un diseño metodológico no experimental, observacional, analítico, de enfoque cuantitativo, transversal y prospectivo. La muestra estuvo conformada por 58 trabajadores que trabajan en el área de Enfermería del mencionado hospital. Para la recolección de datos, la encuesta conformada con 15 preguntas sobre motivación laboral y 20 para productividad, con un coeficiente de confiabilidad Alfa de Cronbach de 0.81. En los resultados se halló que el 63.8 % del personal presenta un nivel de motivación laboral parcialmente alto y el 51.7 % nivel de productividad laboral muy satisfactorio. Asimismo, se evidenció una correlación positiva moderada (Rho de Spearman: 0,534) vinculada a la motivación laboral y la productividad, concluyendo la existencia de una relación significativa entre la motivación laboral y la productividad del personal de enfermería del Hospital Policial Augusto B Leguía Rímac, 2024. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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