Factores que inciden en la brecha de género para cargos ejecutivos en EsSalud - Sede Central (2017)

Descripción del Articulo

El presente estudio determina a investigar cómo es que los factores internos y externos que presenta la mujer trabajadora de EsSalud, le impiden ocupar cargos ejecutivos en la misma proporción que los hombres. Asimismo, se trata de asumir el porqué según las noticias y estudios realizados; las grand...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Cabanillas Ardiles, Susana Milagritos
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad San Ignacio de Loyola
Repositorio:USIL-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.usil.edu.pe:20.500.14005/3312
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.14005/3312
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Mujer y desarrollo
División sexual del trabajo
Empleo de las mujeres
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