Propuesta de beneficio tributario vía deducciones adicionales a los empleadores para la reinserción laboral de los adultos mayores

• Autor: Santisteban Gonzales, Janira Jessenia
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2024
• Institución: Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo
• Repositorio: USAT-Tesis
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:tesis.usat.edu.pe:20.500.12423/7344
• Enlace del recurso: http://hdl.handle.net/20.500.12423/7344
• Nivel de acceso: acceso embargado
• Materia: Población; Economía; Políticas públicas; Population; Economy; Public policies; http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00

El envejecimiento de la población, unido a la necesidad de garantizar la sostenibilidad de los sistemas de pensiones, ha convertido la inserción laboral de los adultos mayores en un tema de gran importancia social y económica. La población de adultos mayores en el Perú enfrenta desafíos significativos al buscar mantenerse activa en el mercado laboral, a menudo enfrentando estereotipos, discriminación por edad y obstáculos para encontrar oportunidades laborales adecuadas. El objetivo es abordar los desafíos asociados con la inserción laboral de este grupo demográfico, fomentando así una mayor participación y contribución de los adultos mayores en el mercado laboral. Es por ello que, se llevó a cabo una revisión exhaustiva de datos y estadísticas relacionados con la población adulta mayor en Perú y el impuesto de tercera categoría, junto con legislación comparada donde se aplica propuestas similares a la de esta investigación. Como resultado, se propuso una deducción adicional específica, se definieron criterios de elegibilidad y se consideraron los controles y regulaciones necesarios para su implementación. Nuestra propuesta presenta una visión clara y concreta de cómo una medida fiscal puede traer resultados positivos, mejorando la vida de los adultos mayores y contribuyendo al crecimiento económico y social del país.