Motivación y satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo - 2021

Descripción del Articulo

La investigación titulada: “Motivación y satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo – 2021”, “el objetivo que persigue nuestra investigación fue: Determinar la relación que existe entre la motivación y la satisfacción laboral de los empleados público...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Romero Alanya, Elen Sheyla, Rojas Romero, Thalia Mayori
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Peruana Los Andes
Repositorio:UPLA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/6800
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Motivación y satisfacción laboral
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description La investigación titulada: “Motivación y satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo – 2021”, “el objetivo que persigue nuestra investigación fue: Determinar la relación que existe entre la motivación y la satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo, 2021. La metodología empleada en la investigación fue de enfoque cuantitativo, de tipo aplicada, nivel correlacional. La población estará conformada por los 235 trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo. Se concluye que, existe relación directa la motivación intrínseca y la satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo, 2021. Asimismo, se puede evidenciar una relación positiva muy alta corroborado con el estadístico rho de Spearman “r” = 0,965. Seguidamente, se recomienda al gerente municipal la capacitación constante frete a la motivación intrínseca lo cual conllevara a la satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo, 2021”.
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Asimismo, se puede evidenciar una relación positiva muy alta corroborado con el estadístico rho de Spearman “r” = 0,965. Seguidamente, se recomienda al gerente municipal la capacitación constante frete a la motivación intrínseca lo cual conllevara a la satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo, 2021”.application/pdfspaUniversidad Peruana Los AndesPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UPLAUniversidad Peruana Los Andesreponame:UPLA-Institucionalinstname:Universidad Peruana Los Andesinstacron:UPLAMotivación y satisfacción laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Motivación y satisfacción laboral de los empleados públicos en la Municipalidad Provincial de Chanchamayo - 2021info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDULicenciada en AdministraciónUniversidad Peruana Los Andes. 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