Canales de comunicación interna en el desempeño laboral de los colaboradores de Diario EP, segundo semestre 2023

Descripción del Articulo

La presente investigación “Canales de comunicación interna en el desempeño laboral de los colaboradores de Diario EP, durante el segundo semestre del año 2023” tiene como objetivo conocer los canales de comunicación interna en el desempeño laboral de los colaboradores de Diario EP, durante el segund...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Neyra Meza, Sergio Arturo, Paredes Vallejos, Jazmin Esther
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Nacional de San Agustín
Repositorio:UNSA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unsa.edu.pe:20.500.12773/19225
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12773/19225
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Canales de comunicación interna
desempeño laboral
colaboradores
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.01
Descripción
Sumario:La presente investigación “Canales de comunicación interna en el desempeño laboral de los colaboradores de Diario EP, durante el segundo semestre del año 2023” tiene como objetivo conocer los canales de comunicación interna en el desempeño laboral de los colaboradores de Diario EP, durante el segundo semestre del año 2023. El alcance de la investigación es descriptivo y tiene un diseño no experimental y transversal. La muestra estuvo conformada por el 100% de los colaboradores del medio periodístico Diario EP, que corresponde a 42 colaboradores. La conclusión que se obtuvo de la investigación es que los canales de comunicación interna proporcionan un importante papel en el desempeño laboral de los colaboradores de Diario EP. Sin embargo, la satisfacción con las compensaciones recibidas por el trabajo podría ser un área de mejora para potenciar el desempeño laboral.
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