Caracterización del financiamiento, la capacitación y la rentabilidad de las micro y pequeñas empresas del sector comercio, rubro heladería del distrito de Callería, 2017
Descripción del Articulo
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general, determinar y describir las principales características del financiamiento, la capacitación y la rentabilidad de las micro y pequeñas empresas del sector comercio, rubro heladería del distrito de Callería, 2017. La investigación realiza...
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2021 |
| Institución: | Universidad Católica los Ángeles de Chimbote |
| Repositorio: | ULADECH-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.uladech.edu.pe:20.500.13032/22831 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.13032/22831 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Financiamiento Rentabilidad Capacitación y MYPEs https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.00 |
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El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general, determinar y describir las principales características del financiamiento, la capacitación y la rentabilidad de las micro y pequeñas empresas del sector comercio, rubro heladería del distrito de Callería, 2017. La investigación realizada fue descriptiva, se trabajó con una población de 25 y una muestra de 30 microempresas, a los que se aplicó un cuestionario de 36 preguntas, utilizando la técnica de la encuesta, obteniéndose los siguientes resultados: Con. Respecto a los empresarios. De las microempresas estudiadas se establece que el 40% (10) de los representantes de las micro empresas tienen más de 48 años de edad. El 60% (15) de los representantes encuestados son del sexo femenino. El 2O% (5) de los microempresarios encuestados se encuentran con estudios secundarios completos. El 24% (6) de los representantes de la empresa tienen la condición de solteros. El 40% (10) de los representantes no tienen profesión. El 100% (25) de los de los representantes son comerciantes. Respecto a las características de las microempresas. El 48% (12) de los representantes de la empresa tienen entre 5 a 15 años en el rubro. El 100% (25) de las empresas son formales. El 72% (18) de las empresas tienen de 1 a 2 trabajadores permanentes. El 60% (15) de las microempresas tienen de 3 a 4 trabajadores eventuales. El 100% (25) de las empresas el motivo de la formación es para obtener ganancias. Respecto al financiamiento. El 20% (5) de las microempresas han sido financiados por terceros. El 52% (13) de las microempresas utilizan entidades bancarias para su financiamiento. El 40% (10) de las microempresas pagan de 0,1 a 0.5% de intereses. el 36% (9) realiza su financiamiento en Caja Municipales. El 54.84% vii (17) de las microempresas han solicitado crédito de 1 a 2 veces en el año 2016. El 48% (12) de las microempresas trabajan con la entidad bancaria El 64% (16) de las microempresas le otorgaron el préstamo solicitado. El 36% (9) de las microempresas se les otorgo el crédito a corto plazo. El 76% (19) de las microempresas invirtió el crédito solicitado para capital de trabajo. Respecto a la capacitación. El 28% (7) de los representantes de la micro y pequeña empresa recibieron capacitación en el crédito otorgado. El 20% (5) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa recibieron capacitación en los últimos años. El 76% (19) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa creen que la capacitación es una inversión. El 60% (15) de los trabajadores creen que la capacitación es relevante para las micro y pequeñas empresas. Respecto a la rentabilidad. El 72% (18) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa creen que el financiamiento mejora la rentabilidad. El 76% (19) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa creen que la capacitación mejora la rentabilidad. El 32% (8) de las micro y pequeñas empresas mejoro su rentabilidad los últimos años. El 48% (8) de las micro y pequeñas empresas no ha disminuido su rentabilidad los últimos años. |
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El 2O% (5) de los microempresarios encuestados se encuentran con estudios secundarios completos. El 24% (6) de los representantes de la empresa tienen la condición de solteros. El 40% (10) de los representantes no tienen profesión. El 100% (25) de los de los representantes son comerciantes. Respecto a las características de las microempresas. El 48% (12) de los representantes de la empresa tienen entre 5 a 15 años en el rubro. El 100% (25) de las empresas son formales. El 72% (18) de las empresas tienen de 1 a 2 trabajadores permanentes. El 60% (15) de las microempresas tienen de 3 a 4 trabajadores eventuales. El 100% (25) de las empresas el motivo de la formación es para obtener ganancias. Respecto al financiamiento. El 20% (5) de las microempresas han sido financiados por terceros. El 52% (13) de las microempresas utilizan entidades bancarias para su financiamiento. El 40% (10) de las microempresas pagan de 0,1 a 0.5% de intereses. el 36% (9) realiza su financiamiento en Caja Municipales. El 54.84% vii (17) de las microempresas han solicitado crédito de 1 a 2 veces en el año 2016. El 48% (12) de las microempresas trabajan con la entidad bancaria El 64% (16) de las microempresas le otorgaron el préstamo solicitado. El 36% (9) de las microempresas se les otorgo el crédito a corto plazo. El 76% (19) de las microempresas invirtió el crédito solicitado para capital de trabajo. Respecto a la capacitación. El 28% (7) de los representantes de la micro y pequeña empresa recibieron capacitación en el crédito otorgado. El 20% (5) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa recibieron capacitación en los últimos años. El 76% (19) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa creen que la capacitación es una inversión. El 60% (15) de los trabajadores creen que la capacitación es relevante para las micro y pequeñas empresas. Respecto a la rentabilidad. El 72% (18) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa creen que el financiamiento mejora la rentabilidad. El 76% (19) de los trabajadores de la micro y pequeña empresa creen que la capacitación mejora la rentabilidad. El 32% (8) de las micro y pequeñas empresas mejoro su rentabilidad los últimos años. 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Facultad de Ciencias Contables, Financieras y AdministrativasBachillerContabilidadCarrera profesional de Contabilidad – PresencialPucallpahttp://repositorio.uladech.edu.pe/handle/123456789/2282605413371https://orcid.org/0000-0003-2260-490800127545http://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacionhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#bachiller411026Montoya Torres, Silvia VirginiaVilca Ramirez, Ruselli FernandoLopez Souza, Jose Luis AlbertoORIGINALFINANCIAMIENTO_RENTABILIDAD_MERA_AMASIFUEN_LUIS_ ALBERTO.pdfFINANCIAMIENTO_RENTABILIDAD_MERA_AMASIFUEN_LUIS_ ALBERTO.pdfapplication/pdf1529068http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/22831/1/FINANCIAMIENTO_RENTABILIDAD_MERA_AMASIFUEN_LUIS_%20ALBERTO.pdf4e666ff5329a60b3dbd87ba5eb2f5bf4MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/22831/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD5220.500.13032/22831oai:repositorio.uladech.edu.pe:20.500.13032/228312022-05-26 09:27:29.343Repositorio Institucional ULADECH CATOLICAwebmaster@uladech.edu.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 |
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Nota importante:
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